各位浙江的小伙伴们，浙江推迟2020年5月人力资源管理师考试时间通知出来了。那今天就和帮考网一起来看看详细内容，请仔细阅读哦！

根据浙江省职业技能鉴定指导中心发文得知，原定于2020年5月16日举行资源管理师考试现因疫情防控暂停开展，考试时间相应推迟，具体安排待疫情防控工作结束后另行通知。

以下为浙江推迟2020年5月人力资源管理师考试通知的部分内容：

根据省委、省政府有关疫情防控工作精神及省人力资源和社会保障厅办公室《关于暂停开展职业技能线下培训和技能人才评价活动的通知》，疫情防控期间暂停开展线下技能人才评价活动，原定于5月16日举行的全省统一鉴定、省本级定期鉴定，考试时间相应推迟，具体安排待疫情防控工作结束后另行通知，我中心将及时在浙江省职业能力建设网上公布，请各市鉴定中心及相关机构做好解释工作，请已报名考生相互转告并积极备考。

那么下面帮考网给小伙伴们分享一些关于人力资源管理师考试的备考经验：

1、第一部分是职业道德部分，一共25道题，转换后共计10分，题型为单选加多选，一般情况下，多数人都能够答对，关键在于选择的时候，要以良好的职业道德准绳为标榜，结合法律的角度去考虑，不要选的太离谱，看清题目后尽量往良好道德的公民应该达到的标准上靠。

2、第二部分是理论部分，这一部分是单项选择60道题，多项选择40道题，每道题目1分，共计100分，转换后是90分。这个部分的题目，就看你的基础知识了，因为在这里可能会出现模棱两可的问题，教材上的条条框框比较重要，同时根据条条框框所做的判断更重要，考试的时候，这一部分会抠得比较细，所以有时间多看书很重要，看的过程中把各个知识点中的联系和区别弄清楚，重在理解，到最后如果你还没有准备好，有一条捷径就是把每一章的条条框框理出，整理好思路背下来，但这样只是为了应付考试，自己实际上学不到太多的东西，而且分数不会太高。所以最好把书本上的东西尽量熟悉。

好的，今天帮考网给大家分享的内容就是这些了，不知道小伙伴们是否清楚了呢？如果还有不了解的请持续关注帮考网。帮考网温馨提醒大家，疫情期间注意防护，加强身体锻炼，增强抵抗力！请小伙伴们继续加油复习呀！