下载亿题库APP
联系电话:400-660-1360
请谨慎保管和记忆你的密码,以免泄露和丢失
请谨慎保管和记忆你的密码,以免泄露和丢失
今年国家人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心通知2019年起,该中心不再组织企业人力资源管理师全国统一鉴定工作,改为由各地区省市认定,因此证书含金量是否会下降就成了一个问题。为此小编就特地整理了如下文稿。
一、官方:HR行业考试并不受此影响
日前,国家就业培训技能中心放出一条重磅消息,从今年起,不再组织企业人力资源管理师(HR)全国统一鉴定,HR资格证将由“全国认定”改为“全省认定”,但是,HR行业考试并不受此影响,人力资源管理师证书改成由各省认定后,不会对获取证书的方式以及取得证书后的用途造成影响。
二、人力资源管理师证书的价值
人力资源管理师证书是国家对考试人群的一种鉴定,通过对其专业知识、技术和能力的判断,来判断自己可以去到什么样的职位、企业。考试的过程是一个学习、获取知识的过程,是为了我们在职场中更加有竞争力,更加有发展前途。对于整个HR行业来说,无论人力资源考试由国家组织还是由各省组织,它依旧是人力资源从业的敲门砖这一事实不会变化,在职场中,需要证书的还是需要,不需要证书的也可以继续不考。
三、证书含金量不会下降
通知明确表示,根据国务院“放管服”改革要求,才导致了人力资源考试的变化,而放管服,只是为了简政放权,优化服务,不会对以后的考试造成价值上的影响。今后人力资源管理师报名、考试和鉴定工作统一由各省市负责,就像高考自主招生改革一样,不仅不会降低证书的含金量,反而可能会更加规范和严格该项管理工作,逐步提高证书的实用性与含金量。上海市多年一直自主命题与鉴定,上海市人力资源管理师证书含金量在全国一直名列前茅,得到社会的普遍认可。
综合以上就是关于本次改革小编整理的对于证书含金量是否会下降的一个分析判断,希望对于各位小伙伴思考这件事能够提供一个不一样的角度,帮助大家更理性的去思考这件事。小编将每天跟新相关的资讯。
人力资源管理师考试如何修改预约审核时间?:人力资源管理师考试如何修改预约审核时间?预约成功后但是未审核之前可以修改预约审核时间。通过已报考职业找到对应的报考记录,点击取消预约,然后重新预约即可。
人力资源管理师机考每个人抽的题是否一样?:人力资源管理师机考每个人抽的题是否一样?试题还是各省组织的试题,题目是一模一样的,机考只是题目的顺序不一样。
经济师人力资源专业比人力资源管理师有什么区别?:经济师人力资源专业比人力资源管理师有什么区别?人力资源经济师是经济领域的一个职称,指的是经济师中的人力资源方向,人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源经济师主要代表经济师中的人力资源方向,经济师主要针对企事业单位专业技术人员,主要是方便事业单位相关专业技术人员对应岗位工资标准。
2020-06-08
2020-06-08
2020-06-08
2020-06-08
2020-06-08
微信扫码关注公众号
获取更多考试热门资料