2024年税务师职业资格考试《财务与会计》考试共64题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第十二章 流动负债5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、甲公司系增值税一般纳税人，其原材料按实际成本计价核算。2019年12月委托乙加工厂（一般纳税人）加工应税消费品一批，计划收回后用于直接对外销售（售价不高于受托方计税基础）。甲公司发出原材料成本为20000元，支付的加工费为7000元（不含增值税），加工完成的应税消费品已验收入库，乙加工厂没有同类消费品销售价格。双方适用的增值税税率均为13%，消费税税率为10%。则该委托加工物资应缴纳的消费税为（）元。【单选题】

A.2700

B.3000

C.3040

D.2400

正确答案:B

答案解析:委托加工物资应缴纳的消费税=（20000+7000）/（1-10%）×10%=3000（元）

2、下列职工薪酬中，不能计入产品成本的是（）。【单选题】

A.住房公积金

B.非货币性福利

C.工会经费

D.辞退福利

正确答案:D

答案解析:在职工为企业提供服务期间的职工薪酬，应根据受益对象，将应付的职工薪酬确认为负债，并全部计入资产成本或当期费用。辞退福利则应全部计入管理费用。

3、下列各项的会计处理应在“应付职工薪酬”科目核算的有（）【多选题】

A.奖励给职工的以现金结算的股份支付在可行权之日后发生的公允价值变动金额

B.自有住房无偿提供给职工居住应计提的折旧额

C.无偿向车间生产工人发放的劳保用品

D.根据已经确定的自愿接受裁减建议和预计的将会接受裁减建议的职工数量，估计的即将给予的经济补偿

E.外商投资企业从净利润中提取的职工奖励及福利基金

正确答案:A、B、D、E

答案解析:选项A ，应当计应付职工薪酬，同时调整公允价值变动损:选项B，应当根据爱益对象，将每期折旧额计入相关资产成本或费用，并确认应付职工薪酬:选项C。属于职工领用的低值易耗品，属于企业的生产费用，不通过应付职工薪酬核算:选项D，应作为应付职工薪酬核算;选项D，外商投资企业按规定从净利润中提取的职工奖励及福利基金，借记“利润分配一一提取的职工奖励及福利基金”科目，贷记“应付职工薪酬”科目

4、下列项目中，应通过“应付职工薪酬”科目核算的有（）。【多选题】

A.无偿提供给职工使用的住房计提的折旧费

B.无偿提供给职工使用租赁住房等资产的租金

C.以现金结算的股份支付

D.以权益结算的股份支付

E.支付给职工超额劳动的奖金

正确答案:A、B、C、E

答案解析:选项A，将企业拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的，应当根据受益对象，将该住房每期应计提的折旧计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬；选项B，租赁住房等资产供职工无偿使用的，应当根据受益对象，将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬；选项C，以现金结算的股份支付也应确认为应付职工薪酬；选项D，以权益结算的股份支付，应确认为资本公积，故不选；选项E，支付给职工超额劳动的奖金属于职工薪酬的范围，应根据受益对象计入相关资产成本或当期损益，并确认应付职工薪酬。

5、下列有关“坏账准备”科目的表述中不正确的是(）【单选题】

A.借方登记实际发生的坏账损失金额

B.借方登记冲减的坏账准备金额

C.贷方登记当期计提的坏账准备

D.借方登记收回已转销的应收账款而恢复的坏账准备

正确答案:D

答案解析:“坏账准备”科目的贷方登记当期计提的坏账准备、收回已转销的应收账款而恢复的坏账准备;借方登记实际发生的坏账损失金额和冲减的坏账准备金额;期末贷方余额反映企业已计提但尚未转销的坏账准备。