小伙伴们特别注意了！在校生也可以报考2020年人力资源管理师考试了！请跟随帮考网一起来了解一下吧，大家要仔细阅读哦！

高等院校本专业或相关专业在校生是可以直接报考人力资源管理师四级的。如果是硕士及以上本专业或相关专业未取得毕业证书的在校应届毕业生，可以直接报考人力资源管理师三级。

以下为三级和四级人力资源管理师新版报考条件：

具备以下条件之一者，可申报四级/中级工：

1.累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。

2.取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

3.高等院校本专业或相关专业在校生。

注：

①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。

③相关职业资格证书(技能等级证书) 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

具备以下条件之一者，可申报三级/高级工：

（1）取得本职业或相关职业四级职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作５年（含）以上。

（2）取得本职业或相关职业四级职业资格证书，并具有技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级职业资格证书，并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

（3）具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

（4）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级职业资格证书后，累计从事本职业或相关职业工作１年（含）以上。

（5）有硕士及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

注：

①相关职业是指企业管理、行政管理、管理咨询、管理研究等职业。

②相关专业是指工商企业管理、行政管理、管理科学、劳动与社会保障、劳动经济、劳动关系等。

③相关职业资格证书 是指劳动关系协调员等与企业人力资源管理职业功能具有关联性的职业资格证书。

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