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2020年一级人力资源管理师报考条件(新版)
帮考网校 2020-04-27 11:56
2020年一级人力资源管理师报考条件(新版)

20194月人社部公布了新版的人力资源管理师报考条件,较以前有很大的变化。经历了2019年的考试,由统考变成省考已经逐步展开了,从今年开始,人力资源管理师必须逐级考试。

对于考生来说,2019年是一个略显动荡的一年。经历了19年下半年的最后一次跨级考试,2020已经开始了新的报名。下面为大家准备了2020年人力资源管理证最新报考条件,相信对大家会有帮助。

报考条件发生的变化:

1、取消了结业证书的要求。

2、加强了逐级考试的要求,以往符合条件的可以直接报考三级、二级或一级。

今后除了研究生和部分级别外,所有考生都要从四级开始报名。 三级考试,硕士以下学历必须取得四级/中级工证书。

二级考试,博士以下学历必须取得三级/高级工证书或预备技师证书。

一级考试,必须要取得二级/技师证书满4年才能报考, 取得本职业或相关职业资格证书均可。

3、增加了相关职业工作证明,且不同学历对应的工作年限要求有所增加。

4、增加专业要求,要求本专业或相关专业的毕业证书。

5、职业道德低至5分,以往为10分。

需按新政策报考的省份:

目前,北京、广东、山东、广西、湖北、河北、安徽、重庆、江西、黑龙江、陕西、辽宁已经明确公布了新版报考条件,条件跟国家公布的统一条件基本一致,也可以确定今年定会按照新条件来要求(其中湖北、河北19年上半年就是按照新条件报考)。

未公布新政策的省份如何报考:

按照国家规定,新的职业技能标准从公布之日开始实施,由于公布之时,上半年有些省份已经在报名或者已经报名结束,所以大部分省份上半年报考条件还是按照以前的要求来执行。

想要提前知道的,可以通过电话咨询当地人事询问,确定是否能报考,方便更改自己的复习计划,及时有效复习。

以上就是帮考网今天的分享,希望大家能努力备考,尽可能一次性通过考试。

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