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某公司在对员工进行课堂培训时,使用了强调理解讨论法,参加培训的学员共15人,按每组5人分为3组。请大家帮帮忙急求。 某公司在对员工进行课堂培训时,使用了强调理解讨论法,参加培训的学员共15人,按每组5人分为3组。请大家帮帮忙急求。
某公司在对员工进行课堂培训时,使用了强调理解讨论法,参加培训的学员共15人,按每组5人分为3组。请大家帮帮忙急求。
aochuangjin1回答 · 4234人浏览
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changganglong 新兵答主 04-20 TA获得超过1815个赞
对于企业来说,培训就显得更为重要。一方面,培训可以快速提升员工的技能和能力,我个人是比较喜欢课上能够传授真正的方法和工具的培训,可以让受训者回到工作中实实在在的应用。最不喜欢的就是培训师在课上夸夸其谈,煽动性很强,受训者被鼓动得恨不得马上要改变自我,但是回到现实中没有方法可改变,就又回到原来的模样。

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