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税前扣除项目有哪些?
1.工资、薪金支出。
工资薪金总额是指企业按照有关规定实际发放的工资薪金总额,不包括企业的三项经费和五险一金。(三项经费的计提基数)
2.职工福利费、工会经费、职工教育经费。
3.社会保险费。
(1)按照政府规定的范围和标准缴纳“五险一金”,准予扣除。
(2)企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在国务院财税部门规定的范围和标准内,在计算应纳税所得额时准予扣除。
(3)超过的部分,不予扣除。企业参加财产保险,按照规定缴纳的保险费,准予扣除,超过的部分,不予扣除。
(4)企业参加财产保险,按照规定缴纳的保险费,准予扣除。
(5)企业为投资者或者职工支付的商业保险费,不得扣除。
企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和符合国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的商业保险费准予扣除。
4.利息费用。
(1)非金融企业向金融企业借款的利息支出、金融企业的各项存款利息支出和同业拆借利息支出、企业经批准发行债券的利息支出,准予扣除。
(2)非金融企业向非金融企业借款的利息支出,不超过按照金融企业同期同类贷款利率计算的数额的部分,准予扣除。
税前扣除项目是什么意思?:税前扣除项目是什么意思?税前扣除项目是与取得收入有关的、合理的、实际发生的支出,包括成本、费用、税金、损失和其他支出,准予在计算应纳税所得额时扣除。
税前扣除项目具体包括哪些?:税前扣除项目具体包括:1.成本——销售商品、提供劳务、转让固定资产、无形资产的成本;2.费用:销售费用、管理费用、财务费用;3.税金:税金及附加;4.损失;5.扣除的其他支出。
税前扣除项目有哪些?:税前扣除项目有哪些?工资薪金总额是指企业按照有关规定实际发放的工资薪金总额,(2)企业为投资者或者职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费,在计算应纳税所得额时准予扣除。不予扣除。按照规定缴纳的保险费,(5)企业为投资者或者职工支付的商业保险费,企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和符合国务院财政、税务主管部门规定可以扣除的商业保险费准予扣除。
2020-05-29
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