证券从业改革前后的差距主要表现在以下几个方面：

1. 考试内容和资格认定：
- 改革前：证券从业资格考试主要包括《证券基础知识》和《证券交易》两门课程，考试内容相对较为简单，侧重于理论知识。
- 改革后：考试内容进行了全面升级，增加了《证券投资分析》、《证券发行与承销》等科目，考试难度加大，更注重实践操作和综合分析能力。同时，从业资格认定也更为严格，要求从业人员具备一定的学历和从业经验。

2. 从业人员素质要求：
- 改革前：对从业人员的素质要求相对较低，主要侧重于业务操作和合规意识。
- 改革后：对从业人员的素质要求提高，强调专业知识、职业道德、风险控制等多方面的能力。

3. 监管政策：
- 改革前：监管政策相对宽松，行业竞争激烈，但部分业务存在一定程度的乱象。
- 改革后：监管部门加大对证券行业的监管力度，出台了一系列政策规范行业行为，提高了行业合规要求。

4. 行业发展：
- 改革前：证券行业以传统业务为主，如股票、债券、基金等，创新不足。
- 改革后：证券行业迎来了创新发展的新机遇，业务范围不断拓展，如融资融券、期权、私募等新兴业务快速发展。

5. 从业影响：
- 改革前：从业人员相对较多，竞争激烈，但行业整体薪酬水平较高。
- 改革后：随着行业改革的深入，从业人员素质要求提高，竞争压力加大，但具备专业素养的从业人员将更容易脱颖而出，获得更好的发展机会。

综上所述，证券从业改革旨在提高行业整体水平，规范市场秩序，对从业人员提出了更高的要求。对于从业者来说，既是挑战也是机遇，需要不断提升自身专业素养，以适应行业变革。希望以上回答能够帮助您了解证券从业改革前后的差距，如有其他问题，请随时提问。祝您工作顺利！