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2024年中级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0930
帮考网校2024-09-30 09:48
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2024年中级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第十五章 社会保险法律5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、社会保险法调整的对象为()。【多选题】

A.国家与劳动者之间的关系

B.社会保险经办机构与用人单位和劳动者之间的关系

C.用人单位与劳动者之间的关系

D.社会保险监督机构与社会保险管理和经办机构、用人单位及劳动者之间的关系

E.劳动者之间的关系

正确答案:A、B、C、D

答案解析:本题考查社会保险法的关系。社会保险法律关系,是指社会保险各主体之间,如国家与劳动者之间、社会保险经办机构与劳动者之间、社会保险经办机构之间、社会保险经办机构与用人单位之间、用人单位与劳动者之间,就社会保险的权利义务所产生的法律关系。在我国,社会保险方面的法律规范属于社会法。所以本题选ABCD。

2、保险人的主要职责有()。【多选题】

A.按照法律规定为被保险人办理社会保险手续

B.依法收缴社会保险费

C.社会保险待遇的给付

D.建立社会保险档案和个人账户

E.向保险人和被保险人提供社会保险方面的咨询和查询服务

正确答案:B、C、D、E

答案解析:本题考查保险人的职责。保险人的主要职责包括:(1)依法收缴社会保险费,督促投保人和被保险人按时足额缴纳社会保险费;(2)管理基金;(3)社会保险待遇的给付;(4)建立社会保险档案和个人账户;(5)向保险人和被保险人提供社会保险方面的咨询和查询服务。所以本题选BCDE。

3、下列关于社会保险法律适用的基本规则的说法中,错误的是()。【单选题】

A.原则上不溯及既往

B.下位法的效力高于上位法

C.同位法中特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定

D.同位法中新的规定与旧的规定不一致时,适用新的规定

正确答案:B

答案解析:本题考查社会保险法律适用的基本规则。选项B错误,正确的应该是上位法的效力高于下位法。宪法具有最高的法律效力,法律的效力高于行政法规、地方性法规、规章,地方性法规的效力高于本级和下级政府规章。省、自治区人民政府制定的规章的效力高于本行政区域内较大市的人民政府制定的规章。

4、从社会保险责任分,()是社会保险法律关系的特殊主体。【单选题】

A.投保人

B.国家

C.被保险人

D.受益人

正确答案:B

答案解析:本题考查社会保险法律关系的主体。从社会保险责任分,社会保险法律关系主体有以下几类:(1)国家。国家通过参与社会保险活动,对社会保险的运行和实施给予法律和财政上的支持,从而成为社会保险法的特殊主体。(2)社会保险的管理和经办机构。由其直接承担管理和实施社会保险的责任,依法向用人单位、劳动者征收社会保险费,并向劳动者发放社会保险待遇;同时,还负责社会保险基金的会计核算和日常管理。目前,我国征缴社会保险费的法定机构有两个,一是税务机关,二是社会保险经办机构。具体的征收社会保险费的机构,由省级人民政府确定。(3)用人单位。承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。(4)劳动者及其家庭。既是社会保险的受益人,同时劳动者本人又要承担相应的缴费义务。本题正确答案为B选项。

5、从社会保险责任看,社会保险基金的主要缴纳者是()。【单选题】

A.用人单位

B.保险公司

C.受益人

D.国家

正确答案:A

答案解析:本题考查社会保险法律关系的主体。从社会保险责任看,用人单位有承担缴纳社会保险费的义务,是社会保险基金的主要缴纳者。所以本题选A。

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