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2024年中级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第十七章 劳动争议调解仲裁5道练习题,附答案解析,供您备考练习。
1、仲裁调解和其他方式结案的案卷,保存期不少于()年,仲裁裁决结案的案卷,保存期不少于()年。【单选题】
A.3;5
B.3;7
C.5;8
D.5;10
正确答案:D
答案解析:仲裁调解和其他方式结案的案卷,保存期不少于5年,仲裁裁决结案的案卷,保存期不少于10年,国家另有规定的从其规定。保存期满后的案卷,应按照国家有关档案管理的规定处理。
2、劳动争议调解组织自受理调解申请之日起()日内未达成调解协议的,视为调解不成,当事人可以依法申请仲裁。【单选题】
A.10
B.15
C.20
D.25
正确答案:B
答案解析:劳动争议调解组织自受理调解申请之日起15日内未达成调解协议的,视为调解不成,当事人可以依法申请仲裁。
3、用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以()。【单选题】
A.列新的用人单位为第三人
B.列劳动者为第三人
C.列新的用人单位和劳动者为共同被告
D.以上都不对
正确答案:A
答案解析:用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者,原用人单位与劳动者发生的劳动争议,可以列新的用人单位为第三人。
4、在劳动争议中,如果一方是国家机关,则另一方必然是()。【单选题】
A.公务员
B.用人单位
C.与之建立劳动关系的劳动者
D.企业
正确答案:C
答案解析:本题考查的是劳动争议的基本特征。(1)劳动争议的当事人是特定的,劳动争议的主体一方为用人单位,另一方必须是劳动者;(2)劳动争议主体之间必须存在劳动关系;(3)劳动争议的内容必须与劳动权利义务有关。
5、劳动仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在()日内将劳动仲裁申请书副本送达被申请人。【单选题】
A.10
B.15
C.5
D.30
正确答案:C
答案解析:本题考查受理劳动仲裁申请书送达被申请人的时间。劳动仲裁委员会受理仲裁申请后,应当在5日内将劳动仲裁申请书副本送达被申请人。
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