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2022年中级经济师考试《人力资源管理 》历年真题精选1125
帮考网校2022-11-25 13:49
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2022年中级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、通过减少企业业务流程中的偏差,提升组织绩效水平的绩效改进方法是()。【单选题】

A.卓越绩效标准

B.标杆超越

C.六西格玛管理

D.ISO质量管理体系

正确答案:C

答案解析:六西格玛管理通过减少企业业务流程中的偏差,使组织的绩效提升到更高的水平。

2、根据赫兹伯格提出的双因素理论,属于保健因素的是()。【单选题】

A.责任

B.成就感

C.认可

D.工资

正确答案:D

答案解析:保健因素是指组织政策、监督方式、人际关系、工作环境和工资等。

3、首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子,然后让其他人通过对被测试者的观察, 对被测试者的人格或特质做出评价,这种方法叫做()。【单选题】

A.自陈量表法

B.评价量表法

C.投射法

D.“大五”人格测试法

正确答案:B

答案解析:选项B正确,评价记表法是指首先提供一组描述人的个性或特质的词或句子,然后让其他人通过对被测试者的观察,对被测试者的人格或特质做出评价。

4、下列主体中,属于社会保险法律关系主体的有()。【多选题】

A.用人单位

B.劳动者

C.人寿保险公司

D.国家

E.社会保险的管理和经办机构

正确答案:A、B、D、E

答案解析:社会保险法率关系是指社会保险各主体间,如国家与劳动者之间、社会保险经办机构与劳动者之间、社会保险经办机构之间、社会保险经办机构与用人单位之间、用人单位与劳动者之间,就社会保险的权利义务所产生的法律关系(我国社会保险方面的法律规范属于社会法)。

5、组织文化结构中的深层指的是()。【单选题】

A.标识层

B.物质层

C.精神层

D.制度层

正确答案:C

答案解析:精神层是组织文化的核心与灵魂,是组织文化的深层。

6、关于劳动力市场的说法,正确的有()。【多选题】

A.它能够以一定的工资率将劳动力有效分配到不同的行业、职业、地区和企业之中

B.它是由各种局部性劳动力市场构成的一个总劳动力市场体系

C.它是特定的劳动力供求双方通过自由谈判达成劳动力使用权转让合约时所处的市场环境

D.它是在市场经济条件下对劳动力这种生产性资源进行有效配置的根本手段

E.它是一种特殊的产品市场

正确答案:A、B、C、D

答案解析:本题考查劳动力市场的概念。在市场经济条件下,劳动力市场是对劳动力这种生产性资源进行有效配置的根本手段,它通过为劳动力供求双方提供一个解除、谈判和交易的机制,以一定的工资率将一个国家的劳动力有效地分配到不同的行业、职业、地区和企业之中,D、A正确;从宏观角度来说,劳动力市场是由各种各样的局部性或单一性劳动力市场构成的一个总劳动力市场体系,B正确;从微观来看,劳动力市场是指特定的劳动力供求双方在通过自由谈判达成劳动力使用权转让的合约时所处的市场环境,C正确。

7、关于甄选中使用的公文筐测试的说法,正确的有()。【多选题】

A.它适合对管理人员进行评价

B.它能够考察被测试者的口头表达能力

C.它的编制成本较高,评分也相对比较困难

D.它对实施场地的要求不高

E.它是一种情景模拟测试

正确答案:A、C、D、E

答案解析:ACDE均属公文筐测试的内容以及优缺点,B项,引文公文筐测试是通过让求职者进行文件处理的方法,无法测试被测者的口头表达能力,说法错误。

8、根据我国关于城乡劳动力调查的规定,被列为失业者的劳动者应当满足的条件是()。【客观案例题】

A.在近三个月中采取某种方式找工作并且在调查周内可以应聘的人

B.工资水平低于社会平均工资

C.年龄在16岁及其以上

D.在调查周内工作时间未达到一个小时

正确答案:A、C、D

答案解析:“失业”的具体标准是,在调查周(调查时点前的一周),工作时间未达到小时,在近三个月采取了某种方式找工作并且在调查周内可以应聘的人,选A、D正确;虽然从事一定社会劳动,但劳动报酬低于当地城巿居民最低生活保障标准的情况视同失业,而不是社会平均工资,选项B错误;具体劳动能力且16岁及以上人员,选项C正确。

9、关于劳动者应当承担的违反劳动法律责任的说法,正确的是()。【单选题】

A.劳动者违法解除劳动合同,无须承担法律责任

B.劳动者违反劳动合同中约定的保密义务,应当承担赔偿责任

C.劳动者解除约定有服务期的劳动合同,应当向用人单位支付赔偿金

D.劳动者违反劳动合同中有关竞业限制的约定,且给用人单位造成了损失,应当承担赔偿责任

正确答案:D

答案解析:劳动者违反《劳动合同法》的规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务、竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。

10、在个体的职业生涯发展阶段中,建立期的主要任务与活动是()。【单选题】

A.独自做出贡献

B.训练与帮助他人

C.帮助组织制定政策

D.协助与学习

正确答案:A

答案解析:BC属于维持期的任务,D属于探索期的任务。

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