职工的失业保险由谁缴费？：职工的失业保险由谁缴费？职工的失业保险，由用人单位和职工共同缴费，由用人单位每月从职工工资中扣除，失业保险是指国家通过立法强制实行的，保障因失业而暂时中断生活来源的劳动者的基本生活，并通过职业培训、职业介绍等措施促进其再就业的社会保险制度。职工应当参加失业保险，由用人单位和职工共同缴纳失业保险费。用人单位缴费比率 + 个人缴费比率=1%：用人单位缴费比率 ≥ 个人缴费比率：

兼职职工发生工伤应由谁负担责任？：兼职职工发生工伤应由谁负担责任？兼职职工发生工伤，应由兼职单位承担工伤保险责任，（1）各单位应当分别为职工缴纳工伤保险费。由职工受到伤害时工作的单位承担工伤保险责任。A.一次性工亡补助金，近亲属从工伤保险基金领取，【例题•单选题】参加工伤保险的职工因工死亡，近亲属可以领取一次性工亡补助金。【解析】一次性工亡补助金的标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍【例题•判断题】职工发生工伤事故

什么是工伤保险基金先行支付制度？：什么是工伤保险基金先行支付制度？工伤保险基金先行支付制度是指普通职工因工受伤后，由于雇主所在单位没有依法缴纳工伤保险赔偿费而使受伤职工没有得到依法赔偿，则由工伤保险基金先行付出工伤职工赔偿费用，然后社会保险包力机构对用人单位或第三人举行追偿。（1）单位未依法缴纳工伤保险费，由单位支付工伤保险待遇。从工伤保险基金中先行支付，社保经办机构可以追偿。第三人不支付工伤医疗费用或无法确定第三人的。

什么情况下不得享受工伤保险待遇？：丧失享受待遇条件的、拒绝治疗的、拒不接受劳动能力鉴定的。旨在保障工伤职工遭受意外伤害或者患职业病丧失或者部分丧失劳动能力时的医疗救治和经济补偿，如果工伤职工在享受工伤保险待遇期间情况发生变化，不再具备享受工伤保险待遇的条件，如劳动能力得以完全恢复而无需工伤保险制度提供保障时。帮助工伤职工恢复劳动能力、重返社会，有享受工伤医疗待遇的权利，规定拒绝治疗的不得再继续享受工伤保险待遇。

工伤职工有哪些医疗待遇？：工伤职工有哪些医疗待遇？费用从工伤保险基金支付。（1）治疗工伤的医疗费用。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，下列选项中属于医疗待遇的有（）。A.治疗工伤的药费，B.住院伙食补助费。D.停工留薪期工资福利待遇；【解析】职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗；享受工伤医疗待遇；（1）治疗工伤的医疗费用（诊疗费、药费、住院费）（2）住院伙食补助费、交通食宿费（3）康复性治疗费

什么是工伤保险待遇？：什么是工伤保险待遇？工伤保险待遇是职工因工发生暂时或永久人身健康或生命损害的一种补救和补偿，使工亡者的遗属的基本生活得到保障。停止享受停工留薪期待遇，按照规定享受伤残待遇。停工留薪期待遇和伤残待遇前后相接，（2）工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。停工留薪期待遇和工伤医疗待遇互不干扰。（3）工伤职工符合领取基本养老金条件的，享受基本养老保险待遇。

工伤认定的程序中由谁认定？：工伤认定的程序中由谁认定？工伤需要经过社会保险行政部门的工伤认定。因工作原因受到事故伤害的，因履行工作职责受到暴力等意外伤害等，存在残疾、影响劳动能力的：应当进行劳动能力鉴定；工伤认定是享受任何工伤保险待遇所必须的：劳动能力鉴定只是伤残待遇所必须的，受到非本人主要责任的交通事故伤害，B.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受伤。【解析】AC选项本身就是工伤。

工伤保险由谁缴费？：工伤保险由谁缴费？由用人单位缴纳工伤保险费。职工不缴纳工伤保险费。（2）用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积：只有工伤保险完全由用人单位缴纳：应当为本单位全部职工缴纳工伤保险费的有（）。【解析】上述主体都应该缴纳缴纳工伤保险费。只需由用人单位缴纳保险费的是（）B.职工基本养老保险【解析】工伤保险费由用人单位缴纳职工不需要缴纳工伤保险费

职工基本医疗保险费用是如何结算的？：职工基本医疗保险费用的结算：（一）参保人员，必须到基本医疗保险的定点医疗机构就医购药，（二）参保人员医疗费用，必须符合基本医疗保险的药品目录、诊疗项目、医疗服务设施标准的范围和给付标准。（三）下列医疗费用不纳入基本医保范围；（1）应当从工伤保险基金中支付的；（3）应当由第三人负担的。应当由第三人负担的的医疗费用，第三人不支付或无法确定第三人的，由基本医疗保险基金先行支付。

职工基本养老保险有哪些待遇？：职工基本养老保险有哪些待遇？基本养老保险待遇包括基本养老金、病残津贴、丧葬补助金和抚恤金。一、基本养老金：职工基本养老保险享受的条件：②缴费条件。国家按月支付基本养老金，二、丧葬补助金和遗属抚恤金，遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金，可以领取病残津贴：所需资金从基本养老保险基金中支付，如果个人死亡同时符合领取①职工基本养老保险丧葬补助金、②工伤保险丧葬补助金、③失业保险丧葬补助金条件的

职工基本养老保险费的缴纳费用是多少？：职工基本养老保险费的缴纳费用是多少？用人单位应按国家规定的本单位职工工资总额的比例（为16%）缴纳基本养老保险费，职工个人按照本人月缴费工资的8%缴费，单位缴费比例降至16%。（1）缴费工资基数=职工本人上一年度月平均工资：低于当地职工月平均工资60%⇒缴费基数=保底线：高于当地职工月平均工资300% ⇒缴费基数=封顶线：按起薪当月工资收入作为基数。按上一年实发的月平均工资作为基数。

待摊费用和长期待摊费用是什么？：待摊费用和长期待摊费用是什么？待摊费用是指已经支出但应由本期和以后各期分别负担的各项费用，新会计准则已不再使用该科目。长期待摊费用是指企业已经支出，但摊销期限在1年以上的各项费用，包括租入固定资产的改良支出以及摊销期在1年以上的固定资产大修理支出、股票发行费用等。