应付职工薪酬包括哪些内容？：应付职工薪酬包括哪些内容？应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工福利。

职工体检费会计分录是什么？：职工体检费会计分录是什么？职工体检费用可由企业职工福利费列支。企业员工体检费的会计分录：计提时的会计分录：管理费用——福利费：贷：支付体检费的会计分录：借，应付职工薪酬——福利费，贷。库存现金或银行存款体检费用属于职工福利按照计税工资总额的14%计算扣除超过部分不予扣除

政府拨款怎么入账？：政府拨款怎么入账？政府拨款，在“科目下核算。政府拨款必须专款专用。政府专项拨款是不需要缴纳税金的。只有财政补贴才计入“营业外收入”下计缴企业所得税。公司先行垫支，再行报销的部分应计入“专项应收款”待政府拨款到位后再转到，专项应付款“科目下核算”

短期薪酬包括哪些内容？：短期薪酬包括哪些内容？短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。短期薪酬具体包括：职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费、住房公积金，工会经费和职工教育经费等。

公司年会的制度是什么？：公司年会的制度：年度股东大会定期会议又称为股东大会年会，一般每年召开一次，通常是在每一会计年度终结的6个月内召开。召开年度股东大会应当于会议召开20日前通知各个股东。

年度大会内容包括什么？：年度大会内容包括：选举董事，变更公司章程，宣布股息，讨论增加或者减少公司资本，审查董事会提出的营业报告，等等。

支付职工教育经费的会计分录是什么？：支付职工教育经费的会计分录：计提时：管理费用——工会经费——教育经费：应付职工薪酬——工会经费：——教育经费：缴纳时借应付职工薪酬——工会经费——教育经费贷银行存款

政府财务会计要素包括什么？：政府财务会计要素包括资产、负债、净资产、收入和费用。资产是指政府会计主体过去的经济业务或者事项形成的，由政府会计主体控制的，负债是指政府会计主体过去的经济业务或者事项形成的，预期会导致经济资源流出政府会计主体的现时义务。现时义务是指政府会计主体在现行条件下已承担的义务。净资产是指政府会计主体资产扣除负债后的净额。净资产金额取决于资产和负债的计量。

结转职工工资会计分录怎么做？：结转职工工资会计分录怎么做？结转职工工资会计分录：月底结转：销售费用：管理费用：制造费用：贷：发放工资借应付职工薪酬贷应交税金——应交个人所得税库存现金或银行存款

基本薪酬包括哪些？：基本薪酬包括哪些？基本薪酬主要包括：短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工薪酬。

会计信息的质量特征包括什么？：会计信息的质量特征包括什么？会计信息的质量特征表现为：会计信息对于会计信息使用者进行决策有用的一些性质或特征。会计信息的质量特征主要包括可靠性、相关性、可理解性、可比性、实质重于形式、重要性、谨慎性和及时性等。

薪酬有几项原则？：（1）薪酬支付及时性原则，员工的薪酬不是企业的施舍。（2）薪资支付的现金原则，支付给员工的基础工资、奖励工资、附加工资。不能选用企业股金或者企业产品的形式，（3）薪资支付的足额原则。这就是承诺的薪资必须按时间约定，有些企业只按一定比例发给员薪资，（4）薪资扣除的约定原则。诸如旷工、迟到和缺勤要扣除一定数额的基础工资、奖励工资和附加工资。要求必须事先在支付比例、支付方式上做出规范约定。