2021年税务师职业资格考试《涉税服务相关法律 》考试共65题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第十六章 社会保险法律制度5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、根据社会保险法律制度的规定，下列各项中，不属于社会保险法基本原则的是（　）。【单选题】

A.普遍保障性原则

B.多层次原则

C.合法性原则

D.社会化原则

正确答案:C

答案解析:本题考核社会保险法的基本原则。社会保险法的基本原则包括：（1）普遍保障性原则；（2）基本保障原则；（3）多层次原则；（4）合理性原则；（5）社会化原则；（6）国家承担最终责任原则。

2、根据社会保险法律制度的规定，下列表述中，属于享受失业保险待遇条件的有（　　）。【多选题】

A.失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满1年的

B.非因本人意愿中断就业的

C.已经进行失业登记，并有求职要求的

D.无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供培训的

E.重新就业的

正确答案:A、B、C

答案解析:选项DE：属于停止领取失业保险待遇的情形。

3、根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险法律关系特征的说法中，不正确的是（　　）。【单选题】

A.普遍性和综合性

B.兼备从属性与平等性

C.兼备人身性与财产性

D.社会干预性

正确答案:D

答案解析:选项D：国家干预性。

4、根据工伤保险法律制度的规定，下列不属于由工伤保险基金负担的工伤保险待遇的是（　　）。【单选题】

A.死亡待遇

B.停工留薪期内的工资福利及陪护

C.伤残待遇

D.工伤医疗康复待遇

正确答案:B

答案解析:选项B：由用人单位负担的工伤保险待遇，包括：（1）停工留薪期内的工资福利及陪护；（2）难以安排工作的，由用人单位按月发放伤残津贴；（3）一次性伤残就业补助金。

5、根据社会保险法律制度的规定，生育保险费的提取比例由当地人民政府根据计划内生育人数和生育津贴、生育医疗费等项费用确定，并可根据费用支出情况适时调整，但最高不超过工资总额的（　）。 【单选题】

A.0.5% 

B.1% 

C.1.5% 

D.2% 

正确答案:B

答案解析:生育保险费的提取比例最高不超过工资总额的1%。