短期薪酬的确认原则是什么？以及如何对货币性短期薪酬进行会计处理？:以及如何对货币性短期薪酬进行会计处理？指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬。企业应当在职工为其提供服务的会计期间，将实际发生的短期薪酬确认为负债。并按照受益对象计入当期损益或相关资产的成本。工资、奖金、津贴和补贴、福利费、医疗、工伤、生育保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费等。

什么是实际利率法？:1、实际利率法，是指计算金融资产或金融负债的摊余成本以及将利息收入或利息费用分摊计入各会计期间的方法。2、实际利率，折现为该金融资产账面余额或该金融负债摊余成本所使用的利率。3、经信用调整的实际利率，是指将购入或源生的已发生信用减值的金融资产在预计存续期的估计未来现金流量，折现为该金融资产摊余成本的利率。【提示】实际利率应当在取得以摊余成本计量的金融资产时确定。

如何计算每股净资产和市净率？:如何计算每股净资产和市净率？反映上市公司财务分析的指标有每股收益、每股股利、市盈率、每股净资产和市净率。1.每股净资产（每股账面价值）。每股净资产=期末净资产期末发行在外的普通股股数，（1）每股净资产显示了发行在外的每一普通股股份所能分配的企业账面净资产的价值。这里所说的账面净资产是指企业账面上的企业总资产减去负债后的余额，（2）每股净资产指标反映了会计期末每一股份在企业账面上到底值多少钱。