来看看什么是离职后福利中的设定提存计划？:来看看什么是离职后福利中的设定提存计划？企业应当将离职后福利计划分类为设定提存计划和设定受益计划。指企业向单独主体（如基金等）缴存固定费用后，企业不再承担进一步支付义务的离职后福利计划（如养老保险、失业保险等）。预期不会在职工提供相关服务的年度报告结束后12个月内支付全部应缴存金额的，企业应当参照《企业会计准则第9号——职工薪酬》第十五条规定的折现率。

来看看什么是货币计量假设？:来看看什么是货币计量假设？会计的基本假设是企业会计确认、计量和报告的前提，会计基本假设包括会计主体、持续经营、会计分期和货币计量。（1）货币计量假设的内涵：货币计量，是指会计主体在会计核算时以货币计量，（2）货币计量假设的目的：货币计量假设为会计活动的开展选定了主要核算手段。也应不足以影响会计计量和会计信息的正确性。（4）货币计量的局限性：会计仅反映那些能以货币表达的信息。

税务师职业资格考试与注册税务师考试有什么区别？:税务师职业资格考试与注册税务师考试有什么区别？税务师来。税务师的考试科目包括税法（一）、税法（二）、税收相关法律、财务与会计和税务代理实务：注册税务师的考试科目包括税法（一）、税法（二）、涉税服务相关法律、财务与会计和涉税服务实务：税自务师的涉税服务实务科目的合格标准是84分。注册税务师的税务代理实务科目的合格标准是60分。三、登记服务不同：税务师。