英国的MBA课程考核方式多种多样，以下是一般常见的考核方法：

1. 论文（Dissertation）
- 学生需要在课程的最后阶段提交一篇论文，通常涉及对企业实际问题的研究分析。
- 考核标准包括：研究设计、数据分析、论证逻辑、写作能力等。

2. 闭卷考试（Closed-book Examination）
- 闭卷考试主要测试学生对课程知识的掌握程度。
- 考核内容包括：理论知识、案例分析和计算题等。

3. 开卷考试（Open-book Examination）
- 开卷考试允许学生携带资料，侧重于考察学生的应用能力和解决问题的能力。
- 考核标准包括：分析能力、判断力和决策能力等。

4. 小组项目（Group Projects）
- 学生需要分组完成项目任务，共同解决实际问题。
- 考核因素包括：团队合作、沟通能力、项目管理和创新思维等。

5. 个人报告（Individual Reports）
- 个人报告通常要求学生针对某一主题进行深入研究，并提出自己的观点和建议。
- 考核标准涉及：研究深度、分析能力、写作技巧等。

6. 口头报告和答辩（Oral Presentations and Defense）
- 学生需要在课堂上或答辩会上展示自己的研究成果，接受教师和同学的提问。
- 考核内容有：口头表达能力、逻辑思维、现场应对能力等。

7. 平时成绩（Coursework）
- 包括课堂参与度、作业完成情况、小测成绩等。
- 考核标准涉及：学习态度、知识掌握程度、进步空间等。

综上所述，英国MBA课程的考核方式较为全面，旨在评估学生在理论知识、实践应用、团队协作、沟通能力等方面的综合素质。在准备MBA课程考核时，建议学生注重以下几点：

1. 理解课程要求和考核标准，提前规划学习时间；
2. 积极参与课堂讨论和活动，提高课堂参与度；
3. 加强团队协作能力，学会与他人共同解决问题；
4. 培养良好的写作和口头表达能力；
5. 注重理论与实践相结合，提高自身应用能力。

希望以上信息对您有所帮助，祝您学习顺利！