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工作6年未签订劳动合同,被单位辞退有双倍工资补偿吗? 工作6年未签订劳动合同,被单位辞退有双倍工资补偿吗?
工作6年未签订劳动合同,被单位辞退有双倍工资补偿吗?
caozhuima1回答 · 5915人浏览
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biaocoushao 新兵答主 07-08 TA获得超过7331个赞
针对你提出的问题,本律师做如下解答:
只要你能证明确实劳动关系,你就可以主张因没有签订书面劳动合同期间的双倍工资,公司拖欠的一个月工资也是要支付的,另外,公司无正当理由辞退你属于非法解除劳动合同,应当支付赔偿金(相当于双倍经济补偿金)。

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