您好！针对您的问题，首先需要明确的是，实习工资的计算通常取决于以下几个因素：实习工资的发放周期（比如按月、按周等）、实习期间的工作天数以及公司的具体支付政策。

根据您提供的信息，假设以下条件成立：
- 您的实习期工资是2500元。
- 您指的是9月9日开始上班，意味着9月份是在职状态。
- 您的工资是按月发放。

那么，计算方法如下：

1. 如果9月9日是您开始上班的第一天，并且9月份的工资按整个月发放，那么您9月份能拿到的工资通常是按照实际工作天数来计算的。

2. 9月份通常有30天，如果按照全月工资2500元来计算，那么每天的工资大约是2500元 / 30天 ≈ 83.33元。

3. 如果9月9日是工作开始日，到9月30日共有22个工作日（这里假设没有公共假期，也没有周末不上班的情况），那么您9月份能拿到的工资大约是83.33元/天 × 22天 ≈ 1800元。

以下是按照模块进行的回答：

**回答模块：**
- 您如果在9月9日开始上班，并按照每月2500元的工资标准，在9月份大约能拿到1800元左右，这是基于每天工资和当月工作天数的估算。

**注意事项模块：**
- 请注意，这个计算未考虑可能存在的周末、公共假期以及任何可能的加班情况。
- 实际工资可能会因为公司的具体支付规定而有所不同，建议您查看实习合同或者咨询公司的人力资源部门以获取准确信息。

**总结模块：**
- 为了得到准确的工资数额，请确认您的实际工作天数以及公司具体的薪酬政策。

希望这个回答对您有所帮助，如果还有其他疑问，欢迎继续咨询！