刚好哦，俺再负责这块呢，给您科普

1、校园宣传。在全国部分高校组织进行校园宣讲，介绍具体情况。

2、网上报名。应聘者通过网上报名的方式填写并提交简历。通过筛选的简历会通知进行笔试。参加笔试的前提是网申成功，所以简历的填写很重要，只有你的简历筛选出来了才有笔试的机会，所以这一环节一定要重视。

3、在全国招聘城市组织统一笔试。根据当地条件一般采取上机考试方式，答题时间比较紧。

4、各机构根据安排分别组织面试测评、体检、背景核查。面试的话中国银行有两轮面试： 第一轮分三部分：一是群面，类似于无领导小组讨论；二是单独面试，包括自我介绍、个人知识的考查等；三是性格测试。这一轮面试大多是银行外聘机构来组织，面试安排设置比较科学。

第二轮面试大多是当地银行的中层管理者，主要就是进行一些谈话和交流，从中考查一下考生的经历和对一些事情观点的看法。

5、签约。通过笔试、面试、体检、背景核查的应聘者，签订三方协议。