我国税法是如何分类的？：税法体系中各税法按基本内容和效力、职能作用征收对象、权限范围的不同，可分为税收基本法和税收普通法.，其基本内容一般包括税收制度的性质、税务管理机构、税收立法与管理权限、纳税人的基本权利与义务、征税机关的权利和义务、税种设置等，税收普通法是根据税收基本法的原则。对税收基本法规定的事项分别立法实施的法律，可分为税收实体法和税收程序法，税收实体法主要是指确定税种立法。

我国现行税法制度的三个层次是怎样的？：我国现行税法制度的三个层次是怎样的？构成税种的要索主要包括纳税人、征税对象、税目、税率、纳税环节、纳税期限、减税免税等。二是不同的税种构成税收制度。构成税收制度的具体税种，但一般都包括所得税直接税，增值税、消费税及其他一些税种等。三是规范税款征收程序的法律法规，税收征收管理法等。税种的设置及每种税的征税办法，这些法律就是税法。

什么是税收立法程序？：什么是税收立法程序？税收立法程序是指有权的机关，在制定、认可、修改、补充、废止等税收立法活动中必须遵循的法定步骤和方法。目前我国税收立法程序主要包括提议、审议、通过公布三个阶段。一般由国务院授权其税务主管部门（财政部或国家税务总局）负责立法的调查研究等准备工作，并提出立法方案或税法草案。（2）审议阶段。税收法规由国务院负责审议，税收法律由全国人民代表大会或其常务委员会审议通过。

我国税收立法机关有哪些？：我国税收立法机关有哪些？广义概念上的税法包括所有调整税收关系的法律、法规、规章和规范性文件，是税法体系的总称；特指由全国人民代表大会及其常务委员会制定和颁布的税收法律。由于制定税收法律、法规和规章的机关不同，其法律级次不同，【2016年注册会计师考试真题】下列我国税收法律级次表述。A.《中华人民共和国城市维护建设税暂行条例》属税收规章；B.《中华人民共和国企业所得税法实施条例》属税收行政法规。

我国立法体制是怎样的？：我国《宪法》、《全国人民代表大会组织法》、《国务院组织法》、《立法法》以及《地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法》的规定，我国的立法体制是：（1）全国人民代表大会及其常务委员会行使立法权，制定法律；有权根据宪法和法律制定行政法规和规章；在不与宪法、法律、行政法规抵触的前提下，有权制定地方性法规，但要报全国人大常委会和国务院备案；

税收立法权划分的种类有哪些？：税收立法权划分的种类有哪些？税收立法权是制定、修改、解释或废止税收法律、法规、规章和规范性文件的权力。二是各级机关的税收立法权是如何划分的。税收立法权的明确有利于保证国家税法的统一制定和贯彻执行，税收立法权的划分可按以下不同的方式进行：有关特定税收领域的税收立法权通常全部给予特定一级的政府。2、可以根据任何税种的基本要素来划分。可以将税种的某一要素如税基和税率的立法权。

税收立法的原则有哪些？：税收立法的原则有哪些？税收立法是指有权的机关依据一定的程序，遵循一定的原则，制定、公布、修改、补充和废止有关税收法律、法规、规章的活动。税收立法是税法实施的前提，有法必依，执法必严，违法必究，是税收立法与税法实施过程中必须遵循的基本原则。税收立法的五个原则：（二）公平原则——合理负担原则；（三）民主决策的原则；（四）原则性与灵活性相结合的原则；（五）法律的稳定性、连续性与废、改、立相结合原则。

会计政策与会计估计及其变更是怎样划分的？：会计政策与会计估计及其变更是怎样划分的？会计估计是指企业对其结果不确定的交易或事项以最近可利用的信息为基础所作的判断。是指企业在会计确认、计量和报告中所采用的原则、基础和会计处理方法。1.涉及会计确认原则发生变更属于会计政策变更：2.涉及计量基础发生变更属于会计政策变更，3.涉及列报项目发生变更属于会计政策变更，4.企业难以区分属于会计政策还是会计估计。

税法基本原则的税收法定原则是指什么？：税法基本原则的税收法定原则是指什么？税收法定原则是税法原则的核心。是指税法主体的权利义务必须由法律加以规定，其内容包括税收要件法定原则和税务合法性原则，（一）税收要件法定原则的定义。税收要件法定原则是指有关纳税人、课税对象、课税标准等税收要件必须以法律形式作出规定，2.国家对任何税种征税要素的变动都应当按照有关法律的规定进行。3.征税的各个要素不仅要有各个法律作出专门的规定。

什么是税收分配过程中的税收法律关系？：什么是税收分配过程中的税收法律关系？税收法律关系是税法所确认和调整的国家与纳税人之间、国家与国家之间以及各级政府之间在税收分配过程中形成的权利与义务关系。国家征税与纳税人纳税形式上表现为利益分配的关系，了解税收法律关系，对于正确理解国家税法的本质，严格依法纳税、依法征税都具有重要的意义。税收征收法律关系是国家参与国民收入分配与再分配的税收经济关系在法律上的体现。

战略变革是怎样实现的？：推进战略变革的步骤、变革受到抵制的原因与实现障碍、克服变革阻力的策略★★★。（3）变革代理人必须赢得关键部门管理人员的支持。变革受到抵制的原因可能是变革会对人们的境遇甚至下列领域的健康产生重要的影响。公司管理层根据行业技术更新情况决定对公司进行变革以提高竞争力。是企业确保一贯性和质量的累积效果当变革和团队或部门的规范不一致之时，变革的节奏、变革的管理方式和变革的范围。