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承揽合同与雇佣合同的区别是什么?

帮考网校2020-07-31 14:31:11
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承揽合同和雇佣合同都是合同的一种形式,但它们的区别在于:

1. 定义不同:承揽合同是指委托人委托承揽人完成一定的工作或提供一定的服务,承揽人按照约定的方式、时间和价格完成委托的工作或服务的合同;而雇佣合同是指雇主与雇员之间的合同,雇主雇佣雇员为其提供一定的劳动力,雇员按照约定的方式、时间和价格提供劳动的合同。

2. 目的不同:承揽合同的目的是完成一项具体的工作或服务,而雇佣合同的目的是雇佣劳动力为雇主提供劳动。

3. 义务不同:承揽人在承揽合同中承担完成工作或服务的义务,委托人在支付费用的义务;而雇员在雇佣合同中承担提供劳动的义务,雇主在支付工资的义务。

4. 税收不同:承揽人是独立承包商,需要自行缴纳税款;而雇员是受雇于雇主的,雇主需要代扣代缴税款。

总之,承揽合同和雇佣合同是两种不同的合同形式,其目的、义务、税收等方面都存在差异。
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