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大学生如何找到暑假实习的工作
用户头像 回家真棒
8回答·32人浏览

大学生如何找到暑假实习的工作

我来答
最佳答案
用户头像 西西虎虎
2019-10-19 15:15
可以毫不避讳的讲,好的实习机会是越来越难得了,大家都已意识到实习经历是求职中的重要吸睛点。对于暑期这一实习的黄金阶段,竞争的激烈程度自然不必说了。所以你需要更加用心,多尝试,不要轻言放弃,努力结合多种方式争取为自己找到合适的实习机会。
主要有以下方式:
1、针对目标公司,多关注其信息主要发布渠道,尽早发现实习招聘机会,快人一步进行简历/求职信的投递。
2、关注专业的实习生招聘信息平台。(如早聘严选,综合类网站就不要试了,毕竟是小众群体,入口太深,信息发布也不及时)
3、寻找内推机会,老师导师、师哥师姐同学、亲戚朋友都或多或少的有一定的资源,这个时候一定要脸皮厚,介绍工作真不算丢人的事,最终工作还要你自己完成。
4、通过一些业内活动:讲座/企业参观/比赛/俱乐部类的,留心点,都可以尝试从中寻找实习机会。
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其他回答(7)
用户头像 相爱有多难2012
2019-10-25 18:19
越来越多的大学生利用暑假实习。然而,近几年在大学校园里,实习难和就业难一样,渐渐成了大学生的新困惑。
困惑一:岗位一职难求
“一周了,找实习单位好像比找工作还难!”广州大学大三学生燕津向记者抱怨。燕津从6月下旬开始就关注网络上招实习生的单位,也“真刀真枪”寻找过一周时间,可收获甚微。事实上,早在暑期开始之前,许多同学早已迫不及待,情愿“自掏腰包”,零薪酬到各大企业实习,以期获得宝贵的工作经验。许多受访的学生表示,近两年经济环境恶化,面临就业寒冬的学生很珍惜实习机会。就算是零薪酬也吸引了许多大学生,竞争异常激烈。
困惑二:实习花费好高
许多外地的同学暑期实习只能选择住在学校。“实习的目的不是挣钱,而是为了有一个参加社会实践、提高自身能力的机会,家里人已经给我寄了生活费。”广州大学小金的观点道出了一部分同学的心声。
另一方面,实习花费的确让他们难以承受。家在汕头的小许表示,好不容易在老师介绍下去了天河的一家公司实习,事先声明是没有补贴的,家里经济比较困难的她考虑到机会的难得还是硬着头皮答应了,但是她还是很烦恼,她给记者算了一笔账:“进出大学城来回车费6元,早餐最少是1元,午餐盒饭最少是6元,晚餐省点也还要2.7元,一天最少要15.7元,”万般无奈之下,她只好利用周末去做家教。“就算再难,我也会坚持。”她坚定地说道。
困惑三:专业实习专职打杂
有用人单位表示,大学生刚到公司第一个月基本帮不上忙,得找专人带,万一犯了错还得公司承担。第二月刚刚有点上手,暑期实习期却结束了。
而同学对实习单位也颇有微词,更有甚者把实习归结为八个字———“端茶”、“倒水”、“拖地”、“擦灰”。这种总结虽有偏颇,却形象地表现出了实习内容的尴尬。不少同学认为,缺乏技术含量的实习是在浪费时间。相对于其他专业,传统的医学类、师范类专业的实习问题较好解决,但像金融、会计类等专业就有点麻烦了。毕竟,一般的企业是不会让一名实习生来给他们做账、管钱,而银行也不会把涉及到现金等一些核心业务拿出来给学生实习。
困惑四:大学生对口实习难
好不容易有单位提供实习机会了,但专业不对口,许多同学又困惑了。“我一个学法律的,去当啤酒促销员好像也不合适吧。”
学电子信息工程专业的大三学生小谢似乎比其他同学“幸运”。在亲戚介绍下,小谢顺利找到了广州一家颇具知名度的企业实习。不过,与其说是实习,倒不如说是兼职,因为小谢所做的工作就是协助前台服务,与她所学的专业根本不对口。
为什么会选择专业不对口的单位实习呢?小谢告诉记者,实在找不到合适的实习单位。“留在这家知名的企业‘工作’,就算学不到知识还能‘赚’点名气” ,她感叹道。
困惑五:实习只为应付学校
有同学坦言,如果不参加实习,同样可以应付学校安排的暑期实践任务。那就是开学前找个单位签个字盖个章就可以了,这样就“打发”实践。刚刚尝试创业的毕业生小李也说,目前就有十几位师弟师妹找上门来要求给他们填实践鉴定盖章,他都一一给办了。
许多学生很矛盾,“真实习”机会难找,但若是这样办个“假实习”应付一下,实习的效果又在哪里呢?
广州大学就业指导中心负责人建议,实习期间,大学生首先要了解岗位工作内容和工作要求,是否感兴趣在这方面长期发展。其次是要有积极主动的心态,切忌被动等待工作。对于所谓的一些打杂工作也不要轻视,这些工作是在职场中生存的基本技巧,打杂会让实习者跟更多人交往,可以从中积累与人打交道的技巧与经验。不管什么样的实习岗位,都是与在校读书完全不同的人生经历,既然花了时间,就尽最大努力。 这是对于大学生如何找到暑假实习的工作的解答。
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用户头像 梅花名
2019-10-26 12:50
一、确定专业性质及目标实习单位
首先根据自己所学的专业圈定一个择业规划,再根据往届学生的实习单位及经验的传授和推荐,来确定自己的目标实习单位,目标明确了你的实习经历才能转化为以后就业时的优势。
二、建立寻找实习机会渠道
当前国家和社会对大学生就业的关注已经为在校大学生了提供大量实习信息和机会,很多公司企业在假期前一个多月就会在校园召开假期实习生招聘会,尤其是假期较长的暑假,所以在每年的5月份后在校生就要积极准备,为自己寻找适合的暑期实习机会。
三、你要弄清自己专业是做什么的,你能做什么,你的可塑性有多大 然后就直接去你相关的公司应聘!
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用户头像 lah11
2019-10-19 15:15
大学生找实习存在的误区有:一是希望有亲友介绍现成的实习机会,典型的不劳而获,给大家一个观念,如果你把找实习当作一次实习,把找工作当作一份工作,那问题就迎刃而解了。在就业上,是谁收益谁买单,如果你想通过实习得到锻炼得到发展,那你就先从自己找实习开始吧。找实习是比实习更重要的锻炼。
二是希望能去五百强、外企等大公司去实习,谁都想去大公司实习,但是当你有个期望时,你是否为此做过什么相应的准备呢?你有很多选择,但是当你选择去大公司时,你是经过理性判断的吗?能不能去是一回事,想不想去是一回事,这其中决定两者的就是你有此准备的态度和付出的意识。当然,也不是说,你经过针对性的准备就一定能如愿以偿,但是如果你根本就没有什么准备、只有一腔愿望那你一定是去不了的。回头看看自己做了什么,做到了什么,再去确立实习的目标吧。
三是希望干的活轻松点并能赚到更多钱。干活轻松和赚钱多,两者根本就是一个矛盾,这不是不可能,但当你处于为别人打工阶段,尤其还是非正式打工阶段,那就更不现实了。中国企业没有招募实习、培养学生的传统,很多企业都是拒学生于千里之外的,能够招聘实习生就已经不错了,你还奢望拿到很多钱。记住,不是说,干了活不该拿钱,而是要强调的是,盘点一下自己,真的能干什么活,能感到什么程度?能力过硬,完成工作,理所应当拿工资。
但现在一些学生有这样的误区,自己没干什么活,就想拿工资,甚至是超于工作价值的工资,这是不对的。我们不能让企业剥削我们,但我们也不能在自己没干好活的情况下就夸口要很多工资。其实,大学生去企业实习,企业所给你的要远比你给企业的多,你是在学徒,在学本事,完成工作是促使你学东西、长本事的手段,如果你把这种真诚的培养当作工作并索要工资就说不过去了。能在企业学到东西、再认识一些好师傅是你实习的最大所得。当然,自己如果真的有所付出了,企业也不会亏待你的,靠剥削实习生来发展的企业,它又能走多远呢,所以,正规的企业都不会亏待你的,只要你真的付出了,而且态度很认真。实习的作用:如果你是有目标的人,那你的实习就是要验证选择、弥补差距或找到差距。
实习的作用就是证明你的选择是否适合自己,如你想做销售,也认为自己适合做销售,那你就去做一段时间的销售工作,但一定要坚持在三个月以上,太短不足以了解职业,太长增大职业选择成本。在实习中如果你确定销售适合自己,那你就要再结合自身找到自己和销售的差距,在了解一个优秀的销售人员所具备的素质之后,你就可以明确自己与之的差距,然后你再利用销售实习的机会去弥补这些差距。这些,就是实习对一个有明确职业目标的人的作用。如果你没有明确的职业目标,那实习对你的作用就是:了解职业、体验职业。在实际的工作中,你会了解一个职业的方方面面,在了解这个职业、体验职业之后,你就会作出是否自己的判断。 这是对于大学生如何找到暑假实习的工作的解答。
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用户头像 xiaokendy2010
2019-10-19 15:15
大学生暑期实习机会如何找
为尽可能减轻父母负担,锻炼自身能力,越来越多的大学生正摆脱父母的“搀扶”,靠各种形式工作,自立求学。如今的大学声赚钱方式有7个“最”,学生们各有所长及所好。
最可靠的经济来源——奖学金
最常见的赚钱方式——家教
最吃香的打工形式——兼职教师
最体面的赚钱方式——翻译
最富挑战性的工作——推销
最大风险的赚钱渠道——投资
最令人羡慕的开源方式——撰稿
暑期已至,许多大学生都想有在暑期找实习做的计划。但令很多学生迷茫的是,计划归计划,实习机会很不好找。
渠道如下,有经验的童鞋给大家支招了:实习机会如何找?充分运用以下几个信息渠道。
渠道一:网络
一些人才网站也纷纷开办兼职频道,除了让都市兼职一族找到信息发布的平台,也给在校大学生提供求兼职的空间。而这样的网络求兼职的方式将渐渐成为一种让大众接受的方式。在这个信息化的时代,网络是同学们最应该好好把握好的信息渠道。网络上求职应聘的网站有很多,其中不乏一些专业性的主要针对大学生的招聘求职网站。通过这类网站寻找求职机会快而全,有些还提供外企、银行、名企等单位的实习内部推荐。但值得注意的是,虽然网络可能会极大地方便你你寻找求职机会。但网络求职也存在一些安全问题,所以,通过网络寻找实习机会一定要提高警惕,多方查询信息的真实性,并尽可能去专业性的求职网站寻找正规企业。
渠道二:校学生会、社团或某组织
许多学校都会在暑期期间安排有暑期支教等计划。这里面确实有些“福利”存在。所以,如果你要在这里面的话,就可能抓住这次机会。而很多同学是并不知道的。还有一些老师那里,不管于私于公,手上可能会有些公司实习的机会,当然如果你没有在他手下做过,是很难知道的,因为很多公司的实习是通过内部推荐或者熟人推荐的,这里面强调的是推荐的信任感。公司是因为信任老师,所以叫他帮忙找人,老师是因为信任你,所以推荐你,外人如果不熟悉的话,就没什么信任感,不可定因素比较多。
渠道三:老师
这里的老师,一个指的是上面提到过的,学院里、学校里管学生会活动的老师,还有一种就是本专业的老师。有些专业老师讲课未必讲的好,但是外面可是有项目的。如果你能跟着这些老师去做些项目的话,对于以后找工作或者考研都是有帮助的。我身边一个同学,就是这样先找那个老师说想到他那里实习的。当然,实际操作中你可能会碰到各种各样的问题,比如你怎么知道哪位老师有项目哪位没有?你怎么知道他愿不愿意要本科的学生?我连课都没怎么上过,老师都不认识我找谁啊?遇到这些问题,想想最上面战略层的指导思想,你到底想不想实习?如果想的话,那就主动去做。你什么都没有做过,当然不知道这个老师的背景、他外面有没有项目,他到底要不要人。另外,有一个判断这个老师外面有没有项目的方法,你看这个老师一个学期叫不叫研究生带课。
渠道四:同学、朋友
找工作,无非就是要别人给你个机会,而熟人推荐是最直接的方法,试想下,一个熟人的推荐加上必要的修饰和一堆冷冰冰的email摆在你面,你更愿意先看哪个? 这是对于大学生如何找到暑假实习的工作的解答。
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用户头像 上海沪工起重
2019-10-19 15:15
春天到了,许多大学生也开始忙碌起来。这个时候,也就是每个学年的下个学期,毕业生们就开始为找工作忙的焦头烂额了。而另一厢,许多尚未毕业的大学生们,也开始四处奔波找起了实习单位。原因何在?就在于大学生实习已经不仅仅是学而“实习”之这么单纯的目的了,而是以多积累一些社会实践经验,为将来找工作添点砝码为主要目的。现在的大学生就业压力越来越大,如果能把简历上的“社会实践”一栏点缀得鲜明夺目,自然能把就业成功率提升好几个百分点。话虽如此,但从目前的形势看来,找一个好的实习单位居然和找一个好的工作一样的难。客观上的因素,是有许多单位出于这样那样的顾虑,不敢要实习生,比如担心商业机密外泄、实习生不能保证全勤以及实习生的人身安全等;主观上的因素,则是一旦有好的实习单位,大家都会一拥而上,这样命中率自然比较低。那么如何在最短的时间内,以最低的成本找到一个满意的实习单位呢?在这里笔者就提供一些心得和经验,以供大家参考。找实习单位,首先是要明晰自己的实习意向。为什么要实习?你最希望从实习中收获什么?是要见见世面、锻炼自己的能力,还是积累社会经验,抑或是要直接为将来的工作做铺垫?随波逐流,乱跟风是找不到适合自己的实习岗位的。笔者有一位朋友,学新闻的,一心只想着去实习,他到发行量小的报纸实习过,到名声不响的行业报实习过,甚至还到社区小报实习过,一直没有定位好自己的目的。结果大四找工作的时候,拿着在小报发的文章去新京报面试,对方看了一眼,把他劝退了,并和他说:以后不要拿这种报纸的文章去参加面试了。可见找实习单位必须有一个准确的定位,宁缺勿滥。确定自己的实习意向之后,必须对自己所能付出的时间精力和期望的收益有一个合理的估算。实习既不能耽误学业,也不能让单位感觉你只是在混日子。每个星期计划用几天去实习单位,投入多少时间在实习上,这些都要好好考虑。其次是待遇,虽然实习和兼职性质不一样,但是毕竟付出了劳动,你是否希望在实习中得到一些经济上的收益,也要有一个自己的主意。在和实习单位初次接触的时候,这两个方面必须和对方协商好,以免将来引起不必要的麻烦和矛盾。现在进入正题,找实习单位的途径究竟有哪些呢?在这一点上,笔者从HiAll推出的《2019实习电子书》中看到已有总结,在这里摘出来与大家分享:途径一:各大公司的网站的有关招聘的主页(有关五百强网站的excel文档,);途径二:参加各大公司的学生俱乐部(或者类似组织),这些公司会优先将实习信息通知你和会优先录取你。(微软、西门子等已经设立);途径三:各个名校的bbs的求职版经常发布(推荐几个:版面名称一般是Career、Job、Intern;途径四:不错的求职网站会时常刊登实习信息(chinahr等);途径五:由已经在那里工作或者曾经工作的朋友,同学,亲戚推荐,这个很有效啊,找之前要弄清自己的人脉关系,看谁能帮上忙。除了这些途径的介绍,《2019hiall实习电子书》还包含了信息汇总、申请技巧、成功案例访谈等内容,值得推荐,这个电子书在HiAll的论坛有下载,不再赘述。这里我结合自己和旁人找实习单位的一些经历,再增加一些建议:1、不仅要会在寻找实习信息,也要懂得发布自己的求职信息。时常在各大bbs、求职网站上发布、刊登自己的求职信息,主动出击,往往能够收到意想不到的效果。此外,平时多多看看这些版面,可以收集到很多相关的经验,增长很多见识,这些都是要慢慢积累的。2、利用求职网站的电子邮箱业务。许多求职网站(如chinahr、528等)推出了定期发送职位到注册者个人邮箱的服务项目,这个资源不能浪费。定制好这些网站的电邮服务,可以节省下不少时间,免去了到求职网站反复进行职位搜索的过程。3、敢于挑战,直面实习单位。如果你对实习单位确实很感兴趣的话,不妨直接打电话或者上门询问,要求面谈。笔者有一位朋友申请一大型门户网站的公关助理实习生职位,简历发出后一周仍未见回复。他就打电话到该网站总机,请求转接到具体部门。该部门主管接到电话后非常诧异,电话询问了他几个问题后就让他到公司面试,最后这位朋友顺利地被该网站接纳了。可见直接找具体部门,只要提前做好准备,表现得体,往往能给对方留下深刻印象,给你一个面谈机会。另外,如果有些单位没有发布招聘实习生的通告而你又对其非常感兴趣的话,也可以发简历或者电话咨询。4、日常的人际关系积累。这是接着上边的途径五来说的。对人脉关系的使用不能有临时抱佛脚的想法,对那些感觉能对你有所帮助的同学、亲戚、朋友,p;在平常就要经常联系。这样说虽然有些功利,但是在必要的时候往往能提供让你意料不到的帮助。院系的老师和外界的沟通也是很广泛的,所以有空也要经常跑跑,和老师们处好关系,这样他们有实习机会的时候就容易优先考虑你。以上是个人的一些粗浅的建议。总而言之,寻找实习信息要明确自己要通过这份实习得到什么,然后不要拘泥于单一的途径,要光撒网,一定能有所收获。此外,笔者认为,在找实习单位的同时,一些充分的准备和小技巧也是必要的,它们往往能够起到事半功倍的作用:1、标准的简历。一份让人“赏心悦目”的简历可以让招聘者很快地了解你的概况,以争取进一步的沟通。笔者认为,简历不能单单准备一份,而是应该中英文皆有,简单的和全面的皆有。也可以针对相应的单位调整简历,笔者有个朋友,在申请不同的单位时,就把该单位的logo加到简历中,比如到南方日报面试,就把南方日报的报头放到简历首页左上角。这确实是一种引起共鸣的好方法。关于简历的制作,hiall社区已有详细的指导,这里就不再赘述。2、三分钟的自我介绍。也是中英文各准备一份,未雨绸缪,以备实习单位突然& nbsp;联系你面试。自我介绍同样可以针对申请的单位和职位而调整,比如你申请实习文秘,就可以着重介绍自己在写作方面的才能,发表过什么文章,获过哪些好的评价等等。3、接到实习单位的面试通知后,先到网上全面了解一下该单位的情况,以便在面试时能以最短的时间缩短自己和单位的距离,回答提问也能更有针对性。4、至少一身稍微正式、得体的服装。简洁、清爽的着装就是半张脸,这就不用说了吧。说了这么多,各位也可以看出来找实习单位是一个系统工程了吧。平时要广撒网,多多阅览把各个环节都考虑到、处理好,工程质量就能评优,一个让你中意的实习单位迟早会成为你的囊中之物。机遇总是垂青于有准备、有头脑的人,天道酬勤,只要敢找,敢问,敢于超越自己,好运气终将惠顾到你 。
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