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企业实习期不签劳动合同,没合同学校又不给免修不免试,怎么办?? 企业实习期不签劳动合同,没合同学校又不给免修不免试,怎么办??
我要2008年6月毕业时才能拿毕业证,但是已经通过了一个企业的面试,可以上班,但企业在毕业之前只能签署实习协议,不肯签就业合同,因为我是外省的,为避免以后改派麻烦,将我的就业协议签在外省,如果这样,那实习期的权益就没有办法保障,如果实习期过了他不聘用,又怎么办?而且现在不签就业合同学校就不放人,怎么办才好??十万火急啊哪位高手救救我啊
bianjunpan1回答 · 5921人浏览
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baodieou 高能答主 10-19 TA获得超过896个赞
1、要具体问区教育局或学校。 2、搜索每个区的教育局基础教育科查。 3、查户口所在派出所管辖区内的小学和中学。小学或中学入学仍实行免试、就近划片入学的原则, 市区常住户籍的小学生入学时,需要遵循实际居住地、房产证、户籍三者统一原则,孩子入学时才能顺利报上名。 1、报名需要这些证件有该区常住户口的家长,给孩子报名时需提供户口簿、房屋所有权证、父母身份证、《计划免疫保偿证》或《预防接种卡》。外来务工人员子女在该区上学,需提供“六证”:户籍所在地的户口簿、父母身份证、该区居住证、父母一方与用人单位签订并经劳动保障部门鉴证备案的劳动合同或工商行政部门颁发的营业执照,以及户口所在地乡(镇)人民政府或县(市)以上教育行政部门出具的准予在该区就读证明以及免疫卡等。外来务工人员子女入学,要到实际居住地所在区教体局指定地点报名,经区教体局审查同意后,按相对就近入学的原则安排到指定学校就读。对于符合在借读条件的外来务工人员子女,学校不能拒收,也不能收取借读费。

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