管理人的报酬包括哪些内容？

管理人是指破产案件受理后成立的，全面接管破产企业并负责破产财产的保管、清理、估价、处理和分配等破产清算事务的专门机构或人员。管理人履行职责，付出劳动，应当获得合理的报酬。

1.谁确定：管理人的报酬由法院确定。债权人会议对管理人的报酬有异议，有权向法院提出。

2.哪里出：应列入破产财产分配方案（属于破产费用）。——并非由法院支付

3.怎么算：

（1）人民法院应根据债务人“最终清偿的财产价值总额，分段确定管理人报酬。担保权人优先受偿权的担保物价值，不计入财产价值总额。

【提示】管理人对担保物的维护、变现、交付等管理工作付出合理劳动的，有权向担保权人收取适当的报酬。

（2）管理人获得的报酬是纯报酬，不包括因进行破产管理工作需支付的其他费用。

4.清算组中有关政府部门派出的工作人员参与工作的，不收取报酬。

5.聘请的其他人员的报酬

（1）管理人经人民法院许可，可以聘请必要的工作人员。

（2）管理人执行职务的费用、报酬和聘用工作人员的费用为破产费用。

（3）避免重复计酬

①律师事务所、会计师事务所通过聘用本专业的其他社会中介机构或者人员协助履行管理人职责的，所需费用从其报酬中支付（而不在破产费用中单独列支）；

②破产清算事务所通过聘用其他社会中介机构或者人员协助履行管理人职责的，所需费用从其报酬中支付。

（4）管理人经人民法院许可聘用企业经营管理人员，或者管理人确有必要聘请其他社会中介机构或人员处理重大诉讼、仲裁、执行或审计等专业性较强工作，如所需费用需要列入破产费用的，应当经债权人会议同意。（2019年新增）

6.最终确定的管理人报酬及收取情况，应列入破产财产分配方案；在和解、重整程序中，管理人报酬方案内容应列入和解协议草案或重整计划草案，报债权人会议审查通过。

7.报酬的支付时间（2019年新增）

管理人报酬原则上应当根据破产案件审理进度和管理人履职情况分期支付。案情简单、耗时较短的破产案件，可以在破产程序终结后一次性向管理人支付报酬。