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教师招聘结构化面谈学生把手机带到学校,怎么处理 教师招聘结构化面谈学生把手机带到学校,怎么处理
招聘教师,考官面谈五分钟,一般会谈什么问题
bapanfen1回答 · 6078人浏览
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anhuoreng 签约达人 02-10 TA获得超过7994个赞

教师招聘结构化面试注意事项

1.在教师招聘考试中,礼仪是一个重要的测评要素。考官主要通过对考生的着装、言行举止等外在表现的观察,来判断考生是否符合教师岗位要求。因此,考生在面试时应穿着整洁大方、举止自然稳健,以彰显出自身优秀的素养。

2.在以往的结构化面试考试中,部分考生为了追求高分而一味凸显答题内容的“个性化”,这样的答题,不仅没有看到问题的本质,而且还会由于自己天马行空的想法而与成功失之交臂。在此,中公讲师建议广大考生:个性化的答题应建立在对问题的充分认识和深入的剖析上,只有在此基础上提出的新颖独到的见解,才能吸引考官的目光,赢得考官的青睐。

3.参加教师招聘的考生,除了要做好以上准备以外,还需要加强与自身学科相关的知识与技能训练。一方面,充分掌握所报考的学科知识点,以体现出自己的专业素养;另一方面,扎实具备所报考学科的相关技能,以凸显出自己的专业能力。

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