您好！关于北京招聘物流跟单员是否为骗人的问题，首先需要明确的是，任何行业都存在一定的招聘风险，关键在于如何辨别信息的真伪。以下是一些建议，希望对您有所帮助：

1. 检查招聘信息来源：确保招聘信息来源于正规、可靠的招聘网站、官方渠道或知名物流公司。避免通过不明来源的小广告或社交媒体平台上的信息应聘。

2. 了解公司背景：在应聘前，通过网络搜索了解招聘公司的基本情况，如公司规模、业务范围、信誉评价等。正规公司通常有详细的工商注册信息。

3. 核实薪资待遇：若招聘信息中承诺的薪资待遇远高于行业平均水平，需谨慎对待。物流跟单员的薪资水平一般在行业中是有一定标准的，过高或过低的承诺都可能存在风险。

4. 注意面试流程：正规公司的面试流程通常较为规范，包括电话面试、现场面试等。若面试过程中要求缴纳费用、提供个人信息等，需提高警惕。

5. 咨询行业内部人士：如果您有朋友或熟人在物流行业工作，可以请教他们关于招聘信息的相关问题，以便了解更多行业内幕。

结合以上建议，针对您的问题，北京招聘的物流跟单员不一定是骗人的，但需要您谨慎辨别。以下是一个简要的总结：

- 确保招聘信息来源可靠；
- 了解招聘公司的背景和信誉；
- 核实薪资待遇是否合理；
- 注意面试流程是否规范；
- 咨询行业内部人士了解更多信息。

希望这些建议能帮助您在求职过程中避免陷阱，祝您早日找到满意的工作！