2023年初级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、按照企业信息来源划分，法律法规信息属于（）。【单选题】

A.操作层信息

B.管理层信息

C.外部信息

D.内部信息

正确答案:C

答案解析:外部信息包括政策、法律法规、外部环境科技发展、金融市场、证券市场、市场调查等。

2、企业的年度利润总额包括年度营业外收支净额和年度（）。【单选题】

A.资产处置收益

B.公允价值变动收益

C.营业利润

D.投资收益

正确答案:C

答案解析:营业利润加上营业外收支净额构成企业的利润总额。

3、企业职业培训内容中，领导科学知识的主要培训对象是（）。【单选题】

A.工程技术人员

B.企业管理人员

C.新员工

D.工人

正确答案:B

答案解析:企业领导的培训内容大体上是国家现行的路线方针、经济政策、法律法规、改革动态和经济管理理论、外贸知识、领导科学和现代化管理知识等。

4、企业运用新的科技成果，对产品的材料进行改造，对加工制造方法、技术和过程进行革新。这属于技术改造中的（）。【单选题】

A.设备改造

B.工艺改革

C.环境治理

D.陈品更新

正确答案:B

答案解析:工艺改革，即运用新的科技成果，对产品的材料，加工制造的方法、技术和过程等进行改进与革新。

5、某公司2021年1～5月份的产品销售额分别为423万元、358万元、434万元、445万元、527万元。若采用简单移动平均法预测，移动跨越期数为3，则该公司2021年6月份的销售额预测值为（）万元。【单选题】

A.469

B.437

C.405

D.527

正确答案:A

答案解析:因为移动跨越期数为3，所以6月份的销售额预测值为3～5三个月的销售额的平均值，也就是（434+445+527）÷3=469万元。

6、财务考核与奖惩紧密联系，能够作为关键环节支撑企业构建（）机制。【单选题】

A.协调与组织

B.预警与预算

C.计划与监督

D.激励与约束

正确答案:D

答案解析:财务考核是将报告期实际完成数与规定的考核指标进行对比，确定有关责任单位和个人是否完成任务的过程。财务考核与奖惩紧密联系，是贯彻责任制原则的要求，也是构建激励与约束机制的关键环节。

7、按照市场预测内容划分，对有费者购买行为的预测属于（）预测。【单选题】

A.宏观环境

B.市场供给

C.市场需求

D.市场营销组合

正确答案:C

答案解析:市场需求预测的内容主要包括以下几个方面：（1）市场产品需求总量预测。 （2）市场需求构成预测。 （3）消费者购买行为的预测。

8、M公司2020年的流动比率为（）。【客观案例题】

A.1.28

B.1.98

C.1.58

D.2.14

正确答案:D

答案解析:2020年的流动资产=15.69，流动负债=7.34，流动比率=15.69/7.34=2.14。

9、与内部招聘相比，外部招聘的优点主要有（）。【多选题】

A.能够提高员工对企业的忠诚度

B.能够降低企业对聘用人员的误用率

C.能够拓展企业的招聘范围

D.有利于企业工作创新

E.能够为企业注入“新鲜血液”

正确答案:C、E

答案解析:外部招聘具有如下优点：（1）能够为企业注入“新鲜血液”，有利于企业拓宽视野。外部人员较少受企业陈规旧俗的限制，能大胆地引入新的管理方法和经营理念；（2）可以拓展企业的招聘范围。外部招聘面向的受众范围广，可以使企业突破内部招聘范围的局限性，从而在更大的范围内招聘和选择员工；（3）够使企业快速招聘到所需要的员工。当企业出现专业技术人员和管理人员突然辞职的情况时，可以使企业在不影响现有工作的情况下快速招聘到所需员工。

10、在该型号无缝钢管的生产过程中，影响三道工序质量的因素（）。【客观案例题】

A.作业人员

B.市场价格

C.生产方法

D.生产设备

正确答案:A、C、D

答案解析:影响工序质量的因素包括人、机器、原料、方法、测量和环境。