消防队伍是国家重要的应急救援力量，对大学毕业生的吸引力逐年增强。以下是大学毕业生加入消防队可能享受到的待遇情况：

1. 薪资待遇：
- 初始薪资：不同地区标准有所不同，一般而言，大学毕业生加入消防队伍的初始薪资会在当地平均工资水平之上，有时还会享有额外的津贴和补贴。
- 晋升机制：随着工作年限和经验的积累，消防队员有明确的职级晋升机制，相应的薪资也会随之提高。

2. 福利保障：
- 社会保险：消防队会按照国家规定为队员缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
- 住房公积金：队员还可以享受住房公积金待遇，有助于解决住房问题。
- 福利补贴：包括但不限于岗位津贴、高危补贴、节假日福利等。

3. 职业发展：
- 培训机会：消防队会定期为队员提供专业技能培训，有助于个人职业成长。
- 职业路径：对于有志于长期在消防系统工作的大学毕业生，有明确的职业发展路径，包括专业技术晋升和管理岗位晋升。

4. 工作环境：
- 消防队伍有严格的纪律和良好的团队氛围，注重团队合作和集体荣誉。
- 工作具有一定的挑战性，但同时也能带来成就感和职业荣誉感。

需要注意的是，消防员的工作确实存在一定风险，要求队员具备良好的身体素质和心理素质，同时要随时准备应对紧急情况。

综上所述，对于大学毕业生来说，加入消防队伍是一个既有挑战也有机遇的职业选择，不仅能够得到相对稳定的物质待遇，还有机会实现个人价值和职业发展。希望以上信息能够帮助您全面了解消防队的待遇情况，为您的职业规划提供参考。