秘书资格考试考核方式一般包括笔试和面试两个环节。笔试主要考核考生的基础知识、综合素质和应用能力，包括语文、数学、外语、行政管理、文秘等方面的知识。面试主要考核考生的综合素质、应变能力、沟通能力、组织协调能力和工作实际操作能力，包括面试、实操、论文等环节。考试形式可能会因地区和具体岗位要求而有所不同。