净资产报酬率是多少？：净资产报酬率是多少？净资产报酬率又称净资产收益率、所有者（股东）权益报酬率、股本报酬率、净值报酬率，是企业一定时期内净利率与平均净资产（所有者权益）的比率，该指标反映了企业所有者所获投资报酬的大小。

股东权益报酬率的计算公式是什么？：股东权益报酬率计算公式如下：股东权益报酬率=（税后利润-优先股股息）÷（股东权益）×100%

财务报告内控是什么？：财务报告内控是什么？财务报告内部控制，是指公司的董事会、监事会、经理层及全体员工实施的旨在合理保证财务报告及相关信息真实、完整而设计和运行的内部控制，以及用于保护资产安全的内部控制中与财务报告可靠性目标相关的控制。

应付职工薪酬包括哪些内容？：应付职工薪酬包括哪些内容？应付职工薪酬包括短期薪酬、离职后福利、辞退福利和其他长期职工福利。企业提供给职工配偶、子女、受赡养人、已故员工遗属及其他受益人等的福利，也属于职工福利。

短期薪酬包括哪些内容？：短期薪酬包括哪些内容？短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度报告期间结束后12个月内需要全部予以支付的职工薪酬，因解除与职工的劳动关系给予的补偿除外。短期薪酬具体包括：职工工资、奖金、津贴和补贴、职工福利费、医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费、住房公积金，工会经费和职工教育经费等。

内部收益率计算方式是什么？：内部收益率计算方式是什么？内部收益率计算，已知条件：购买价格（股票市价）、本期支付的股利（D0）（或预期股利D1）、股利增长率，所求：所采用的贴现率：P0=D0（1+g）（Rs-g）=D1（Rs-g）。

金融工具的含义及种类的内容分别是什么？：金融工具的含义及种类的内容分别是什么？金融工具是形成一方的金融资产并形成其他方的金融负债或权益工具的合同。1.基本金融工具。企业持有的现金、从其他方收取现金或其他金融资产的合同权利、向其他方交付现金或其他金融资产的合同义务等（股票、债券），2.衍生金融工具，在基本金融工具的基础上通过特定技术设计形成的新的融资工具，3.金融工具有不同的分类方法，分为短期金融工具和长期金融工具。

现值指数、年金净流量和内含报酬率的适用情况有哪些？：现值指数、年金净流量和内含报酬率的适用情况有哪些？独立方案的评价指标：1. 如果项目寿命期相同原始投资额也相同，现值指数法或者内含报酬率法；采用现值指数法和内含报酬率法；3. 如果原始投资额相同但项目寿命期不同，4. 如果原始投资额不同且项目寿命期也不同，采用内含报酬率法。在所有情况下都能采用内含报酬率法，一般是不采用这种方法的。互斥方案的评价指标：适用于用净现值指标进行决策。

内含报酬率随投资项目预期现金流的变化而变化？：内含报酬率随投资项目预期现金流的变化而变化？内含报酬率是使得净现值为0的报酬率，所以可以得到0=未来现金流量现值按照内含报酬率折现的现值-初始投资额按照内含报酬率折现的现值。如果未来现金流发生变化的话，那内含报酬率也是跟着变化的。

资本回报率计算公式是什么？：资本回报率计算公式：资本回报率=税后营运收入（总资本总财产-过剩现金-无息流动负债）=（净收入-税收）（总资本总财产-过剩现金-无息流动负债）=（净收入-税收）（股东权益+有息负债）

内含利率是什么？：内含利率是什么？内含利率是指在租赁开始日，使最低租赁收款额的现值与未担保余值的现值之和等于租赁资产公允价值与出租人的初始直接费用之和的折现率。

内含报酬率是什么？：内含报酬率，是指对投资方案未来的每年现金净流量进行贴现，使所得的现值恰好与原始投资额现值相等，从而使净现值等于零时的贴现率。