除了发票外，哪些收据可以入账？：如材料内部调拨、材料内部领用、收取员工押金、退还多余出差借款等等，这时的内部自制收据可以入账，作为核算成本及收付款的合法凭据。内部收据就不是合法凭证了，一般政府部门开具的专用票据是可以税前扣除的。如医疗收据、行政机关收据等。① 由政府各部门开具的收费票据；② 由各事业部门开具的收费票据；⑥ 其他应当由财政部门管理的票据。因此应税业务开具的部队收据，不能作为合法凭证入账。

企业根据税法规定的应交税费有哪些？：企业根据税法规定的应交税费有哪些？企业根据税法规定应交纳的各种税费包括：增值税、消费税、企业所得税、城市维护建设税、资源税、环境保护税、土地增值税、房产税、车船税、城镇土地使用税、教育费附加、矿产资源补偿费、印花税、耕地占用税、契税、车辆购置税等。核算各种税费的应交、交纳等情况。【提示1】并不是所有应交纳的税费都通过“应交税费”如印花税不需要预计应交数，【提示2】企业代扣代交的个人所得税等。

票据和结算凭证的内容哪些可以更改？：票据和结算凭证的内容哪些可以更改？票据和结算凭证的收款人名称、金额、出票日期不能更改外，（一）金额、（出票或签发）日期、收款人名称不得更改。更改的结算凭证，为什么付款人名称可以更改？更改时应当由原记载人在更改处签章证明。其他记载事项可以更改吗？更改处签章证明。A.涂改出票金额，C.原记载人更改付款人名称并在更改处签章证明”D.剪接票据非法改变票据记载事项。【解析】B选项针对签章”

货币性职工薪酬包括哪些？：货币性职工薪酬包括哪些？将实际发生的职工工资、奖金、津贴和补贴等，应付职工薪酬—工资、奖金、津贴和补贴“【教材例3-13】甲企业2x19年7月份应付工资总额693000元，企业行政管理人员工资为90600元：甲企业应编制如下会计分录“应付职工薪酬——职工工资、奖金、津贴和补贴 693000：工资费用分配汇总表：结算本月应付职工工资总额693000元：

国家规定计提标准的职工薪酬有哪些？：国家规定计提标准的职工薪酬有哪些？国家规定计提标准的职工薪酬有工会经费、职工教育经费、社会保险费和住房公积金。企业按每月全部职工工资总额的2%向工会拨缴经费，职工教育经费一般由企业按照每月工资总额的8%计提。生产成本制造费用管理费用销售费用在建工程研发支出：分别按照职工工资总额的2%和8%的计提标准。

什么是短期带薪缺勤？：是指带薪权利可以结转下期的带薪缺勤，企业应当在职工提供了服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时，【解析】丁企业在2x18年12月31日应当预计由于职工累积未使用的带薪年休假权利而导致的预期支付的金额。是指带薪权利不能结转下期的带薪缺勤，我国企业职工休婚假、产假、丧假、探亲假、病假期间的工资通常属于非累积带薪缺勤，与非累计带薪缺勤相关的职工薪酬已经包括在企业每期向职工发放的工资等薪酬中。

法律规范中对规章的限制有哪些？：法律规范中对规章的限制有：部门规章不得设定减损公民、法人和其他组织权利或者增加其义务的规范。没有上位法的依据的情况下：（1）规章：不得设定减损公民、法人和其他组织权利或者增加其义务的规范【不能不让百姓点灯】：（2）部门规章，不得设定增加本部门的权力或者减少本部门的法定职责的规范 【不能授权州官放火】，【例题•判断题】部门规章和地方政府规章可以在没有上位法依据的情况下。

带你快速学习增值税征税范围有哪些？以及哪些是纳税义务人？：带你快速学习增值税征税范围有哪些？企业根据税法规定应交纳的各种税费包括：增值税、消费税、企业所得税、城市维护建设税、资源税、环境保护税、土地增值税、房产税、车船税、城镇土地使用税、教育费附加、矿产资源补偿费、印花税、耕地占用税、契税、车辆购置税等。核算各种税费的应交、交纳等情况。增值税是以商品（含应税劳务、应税服务）在流转过程中产生的增值额作为计税依据而征收的一种流转税。

原始凭证的定义及和分类有哪些？：原始凭证的定义及和分类有哪些？明确有关经济责任的凭据。分为外部凭证、和自制凭证。会计核算的逻辑顺序，一、原始凭证的含义（理解不背），原始凭证，又称单据，是指①在经济业务发生时，②由业务经办人员直接取得、填制。③用以表明某项经济业务已经发生或完成情况，明确有关经济责任的凭据；二、原始凭证的分类，（1）既有 ■ 来自单位外部的。（2）既有 ■ 国家统一印制的具有固定格式的发票

企业所得税中的工资薪金支出包括哪些？：企业发生的合理的工资、薪金支出，是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制定的工资、薪金制度规定实际发放给员工的工资、薪金，应区分为工资薪金支出和职工福利费支出，应作为工资薪金支出和职工福利费支出，准予计入企业工资薪金总额的基数，随企业员工工资薪金制度、固定与工资薪金一起发放的福利性补贴。可作为企业发生的工资薪金支出。

现金收支有哪些规定？：现金收支的4项规定。