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2019年事业单位面试哲理思辨类问题审题技巧
帮考网校2019-02-27 10:13
2019年事业单位面试哲理思辨类问题审题技巧

总体而言,“关键词”或“关键句”依旧是我们审哲理思辨类题目的基本方法,但是每种题型又有需要特被关注的内容。就名言俗语类问题而言,题目中“名言”便是题目的核心。一般情况下,“言”会被引号扩注出来;一些题目中的“名言”虽然没有被扩注,但往往会紧跟在“某某说”“古语云”“常言道”等提示性语句的后面。

【例题】

在“五四”运动95周年之际,习近平总书记到北京大学考察,勉励青年学生“人生的扣子从一开始就要扣好”。请联系实际,谈谈你对这句话的认识。

【解读】

一般而言,在名言俗语类问题中,体现中心话题的“关键句”会用引号明确地括注出来,考生在审题时,要结合题目内容,重点把握“关键句”说了什么。

对于哲理故事类问题而言,考生一般需要关注时间、地点、人物、原因行为、结果等要素。简而言之,就是要找出故事中的行为主体和事件之间的因果关系,如此方能全面把握故事的内容。

观点类问题有一些比较明显的标志性词语,如“有人说”“有人认为”等,这些词语之后的语句便是题目的关键性内容。此外,观点类问题在设问时有时会有明确的限定条件,如“请结合自身经历”“请结合岗位特点”等,这些也是考生需要格外注意的内容。

考生在审原理效应类的问题时,必须明确题目中“原理”或“效应”的基本内涵,避免偏题。需要强调的是,一些原理效应并不是我们所熟悉的,或者不是有明确范围的,对待这种题目,就需要我们认真审读题目中有关该原理、效应的简介。

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