2024年税务师职业资格考试《涉税服务相关法律 》考试共65题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第十六章 社会保险法5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、根据工伤保险法律制度的规定，下列属于停止享受工伤保险待遇的情形有（　　）。【多选题】

A.享受基本养老保险待遇的

B.拒不接受劳动能力鉴定的

C.拒绝治疗的

D.应征服兵役的

E.无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供培训的

正确答案:B、C

答案解析:选项ADE：属于停止领取失业保险待遇的情形：（1）重新就业的；（2）应征服兵役的；（3）移居境外的；（4）享受基本养老保险待遇的；（5）无正当理由，拒不接受当地人民政府指定部门或者机构介绍的适当工作或者提供培训的。

2、根据社会保险法律制度的规定，下列关于社会保险法基本原则的说法中，不正确的是（　　）。【单选题】

A.普遍保障性原则

B.基本保障原则

C.企业承担最终责任原则

D.多层次原则

正确答案:C

答案解析:选项C：国家承担最终责任原则。

3、 根据社会保险法律制度的规定，下列关于我国职工基本养老保险的表述中，不正确的是（）。 【单选题】

A.基本养老保险基金组成包括用人单位和个人缴费、基本养老保险费利息和其他收益、财政补贴、滞纳金和其他可以纳入基本养老保险基金的资金

B.目前我国养老保险个人账户全部由个人缴费形成，其为本人缴费工资的8%

C.基本养老保险待遇的给付条件为达到国家规定的退休年龄并办理相关手续且基本养老保险费累计缴费年限满15年

D.个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系不随本人转移，缴费年限需重新计算

正确答案:D

答案解析:选项D：个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。

4、根据社会保险法律制度的规定，生育保险费的提取比例由当地人民政府根据计划内生育人数和生育津贴、生育医疗费等项费用确定，并可根据费用支出情况适时调整，但最高不超过工资总额的（　）。 【单选题】

A.0.5% 

B.1% 

C.1.5% 

D.2% 

正确答案:B

答案解析:生育保险费的提取比例最高不超过工资总额的1%。 

5、6.根据社会保险法律制度的规定，下列不属于由工伤保险基金负担的工伤保险待遇的是（）。 【单选题】

A.工伤医疗康复待遇

B.停工留薪期内的工资福利及陪护

C.伤残和死亡待遇

D.辅助器具配置待遇

正确答案:B

答案解析:选项B：由用人单位负担的工伤保险待遇包括：（1）停工留新期内的工资福利及陪护；（2）难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴；（3） —次性伤残就业补助金。