2023年税务师职业资格考试《税法Ⅱ》考试共64题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、下列单位的用地，征收城镇土地使用税的是（ ）。【单选题】

A.由国家财政部门拨付经费、实行全额预算管理的事业单位的自用土地

B.由国家财政部门拨付经费、实行差额预算管理的事业单位的自用土地

C.厂区以外的公共绿化用地和向社会开放的公园用地

D.盐场、盐矿的生产厂房、办公、生活区用地

正确答案:D

答案解析:前三项免征城镇土地使用税，选项D应照章征收城镇土地使用税。

2、因身体原因，距离法定退休年龄尚有2年的李某于2019年10月份办理提前退休手续，领取一次性补偿款收入140000元，李某10月份应缴纳个人所得税（ ）元。【单选题】

A.1250

B.600

C.360

D.1560

正确答案:B

答案解析:机关、企事业单位对未达到法定退休年龄、正式办理提前退休手续的个人，按照统一标准向提前退休工作人员支付一次性补贴，不属于免税的离休工资收入，应按照“工资、薪金所得”项目征收个人所得税，单独适用综合所得税率表应缴纳个人所得税=[（140000÷2-60000）×3%]×2=600（元）

3、计算工资及工会经费、职工福利费和职工教育经费应调整的应纳税所得额为（ ）万元。【单选题】

A.4

B.9

C.14

D.0

正确答案:B

答案解析:个体工商户、个人独资企业和合伙企业拨缴的工会经费、发生的职工福利费、职工教育经费支出分别在工资薪金总额2%、14%、2.5%的标准内据实扣除。投资者的工资不能在税前扣除，工资调增=6（万元）；工会经费扣除限额=（26-6）×2%=0.4（万元），据实扣除；福利费扣除限额=（26-6）×14%=2.8（万元），实际发生5.8万元，调增3万元；职工教育经费扣除限额=（26-6）×2.5%=0.5（万元），实际发生0.4万元，据实扣除。工资及工会经费、职工福利费和职工教育经费应调整的应纳税所得额=6+3=9（万元）

4、下列合同中，应按照“租赁合同”计算缴纳印花税的是(）【单选题】

A.企业与个体工商户签订的财产租赁合同

B.企业与主管部门签订的租赁承包合同

C.企业与金融机构签订的融资租赁合同

D.个人承租住房签订的租赁合同

正确答案:A

答案解析:选项 B:企业与主管部门签订的租赁承包合同不属于租赁合同的征税范围，不交印花税:选项C: 属于“融资租赁合同”;选项 D: 对个人出租、承租住房订的租赁合同免征印花税。

5、境外某公司在中国境内未设立机构、场所，2018年取得境内甲公司支付的贷款利息收入100万元，取得境内乙公司支付的财产转让收入80万元，该项财产净值60万元。2018年度该境外公司在我国应缴纳企业所得税（ ）万元。【单选题】

A.12

B.14

C.18

D.36

正确答案:A

答案解析:应纳企业所得税=100×10%+（80-60）×10%=12（万元）