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我是一名实习生有四个月的实习期但是只跟实习公司签了为期两年的劳动... 我是一名实习生有四个月的实习期但是只跟实习公司签了为期两年的劳动...
我是一名实习生有四个月的实习期但是只跟实习公司签了为期两年的劳动合同可不可以在实习期未满就离职部门以我实习期未满为理由不为我递交离职申请导致不能正常离职可不可以通过劳动部门协商办理离职在工作中经常接触非酒精清洗济,这东西碰到手上对皮肤伤害特别大,工作中加班特别多有的时候甚至一个月能加到90多个小时去劳动部门举报是否可以维护我的权益
bieweicu1回答 · 8213人浏览8213人浏览 · 0 收藏
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帮考网答疑老师 资深老师 10-22 TA获得超过6041个赞 2024-10-22 02:19
实习合同一般不应超过实习期,两年太长。建议协商修改,只涵盖实习时间。若公司坚持,可咨询劳动法相关规定。

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