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实习期被辞退有补偿吗 实习期被辞退有补偿吗
实习期被辞退有补偿吗
benmintong1回答 · 7794人浏览7794人浏览 · 0 收藏
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帮考网答疑老师 资深老师 02-10 TA获得超过5797个赞 2024-02-10 15:19


根据我国《劳动合同法》的相关规定,实习期被辞退是否有补偿要视具体情况而定。以下是详细的解答:

1. 如果实习期间,实习生与用人单位签订了正式的劳动合同,且实习期是作为试用期的,那么在试用期内被辞退,用人单位需要按照法律规定支付经济补偿。

2. 如果实习期间,实习生与用人单位签订的是实习协议,而非劳动合同,那么在实习期被辞退是否有补偿,需要看实习协议的约定。如果实习协议中有关于辞退补偿的条款,按照约定执行;如果没有约定,通常情况下用人单位不需要支付补偿。

3. 根据《劳动合同法》第21条规定,试用期不超过一个月的,用人单位可以不支付经济补偿。试用期超过一个月但不超过六个月的,用人单位应支付半个月工资的经济补偿。

需要注意的是,实习期与试用期是两个不同的概念。实习期通常是针对在校学生,以学习为主要目的,实习期间双方不建立劳动关系;而试用期是劳动合同的一部分,双方建立劳动关系。

在这里提醒实习生们,在签订实习协议或劳动合同前,要仔细阅读相关条款,了解自己的权益。如果在实习期被辞退,可以咨询专业人士或法律援助机构,以便维护自己的合法权益。

希望以上回答能够帮助您解决问题。如有其他疑问,请随时提问。祝您工作顺利!

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