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激励约束机制是什么?
激励约束机制是商业银行对员工实行的一种管理制度,这种制度可以使员工勤奋工作、提高素质、勇于创新、提高业绩;同时,又对员工的行为产生约束作用,使其自觉遵守银行的规章制度,杜绝不良行为。激励约束机制在不同的银行可以有不同的表现形式,但其要达到的目的是一致的。
建立科学的激励约束机制对于商业银行是十分必要的。主要体现在三个方面:科学的激励约束机制是商业银行搞好经营与管理的基础;建立科学的激励约束机制是商业银行深化改革的需要;建立科学的激励约束机制是商业银行参与国际竞争和与国际银行接轨的需要。
激励约束机制是什么?:激励约束机制是什么?激励约束机制是商业银行对员工实行的一种管理制度,这种制度可以使员工勤奋工作、提高素质、勇于创新、提高业绩;又对员工的行为产生约束作用,使其自觉遵守银行的规章制度,杜绝不良行为。激励约束机制在不同的银行可以有不同的表现形式,建立科学的激励约束机制对于商业银行是十分必要的。科学的激励约束机制是商业银行搞好经营与管理的基础;建立科学的激励约束机制是商业银行深化改革的需要;
注册会计师选择拟测试的控制的考虑因素是什么?:注册会计师应当选择适当类型的审计程序以获取有关控制运行有效性的保证。【提示】注册会计师无须测试那些即使有缺陷也合理预期不会导致财务报表重大错报的控制,(2)注册会计师在考虑是否有必要测试业务流程、应用系统或交易层面的控制之前。注册会计师可能不必就所有流程、交易或应用层面的控制的运行有效性获取审计证据。(3)注册会计师应当选择测试那些对形成内部控制审计意见有重大影响的控制。
什么是注册会计师?:什么是注册会计师?注册会计师又称CPA(CertifiedPublicAccountant),是指通过注册会计师执业资格考试并取得注册会计师证书在会计师事务所执业的人员。
2020-05-30
2020-05-29
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