2025年MBA考试《英语》考试共48题，分为英译汉和写作和完形填空和阅读理解A和阅读理解B。小编为您整理第四章 阅读理解A5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、According to the passage, the way we dress（）.【阅读理解A】

A.provides clues fｏｒpeople who are critical of us

B.indicates our likes ａｎｄ　dislikes in choosing a career

C.has a direct influence on the way people regard us

D.is of particular importance when we get on in age

正确答案:C

答案解析:此题考核综合概括能力。文章第一句就概括了全文中心：人的衣着在判断一个人时起关键作用（Clothes play a critical part in the conclusions we reach by providing clues to），文章第二段和第三段已反复阐明这一中心思想。由此判断C与文章内容一致，正确答案是C。A不符合文章第二段及第三段内容。B、D二项内容没有被提及。

2、The main problem of the round-the-clock working system lies in（）.【阅读理解A】

A.the inconveniences brought about to the workers by the introduction of automation

B.the disturbance of the daily life cycle of workers who have to change shifts too frequently

C.the fact that people working at night are often less effective

D.the fact that it is difficult to find a number of good night workers

正确答案:B

答案解析:本题要求考生住第2段的中心大意，正确回答24小时轮班工作的主要问题在哪里。第2段最后一句说，工人“刚刚习惯了某一班次的时间安排，却又要倒班了。这样，他在大部分时间里工作和睡眠效率都不高。”所以关键在于工人的日常生活周期规律被打乱了。选项B是答案，而选项A文章没有提及。选项C不符合文章的原意，文章是说工人在适应新的工作班次之前效率不高，并不只是夜间工作效率不高。文章没有提到D项内容。

3、It is possible to find out if a person has adapted to the changes of routine by measuring his body temperature because（）.【阅读理解A】

A.body temperature changes when the cycle of sleep ａｎｄ　wakefulness alternates

B.body temperature changes when he changes to night shift ｏｒback

C.the temperature reverses when the routine is changed

D.people have higher temperatures when they are working efficiently

正确答案:D

答案解析:本题考了一个重要的细节：为什么量体温能看出一个人是否已经适应新的工作时间呢？根据4第段第3句，正常日班工作时工作效率高，体温也稍高。文章接着又说，改变工作安排之后，有一个适应过程，体温变动模式也随着适应程度的变化而变化，效率高时体温也高一些。所以选项D是答案。这一点还可以从这一句最后的particularly in terms of performance中看出。选项A不全面，没有指出体温变化与身体的适应程度大体上一致这一点，也没有指出可以根据其工作好坏判断。同样的道理，选项B和选项C也不对。

4、According to Christopher Bartlett what will improve "employability"?（）【阅读理解A】

A.Ability to lay out one\'s talents to employers

B.Skills ａｎｄ　knowledge accumulated from school education

C.Training opportunity ａｎｄ　guidance offered by company

D.Being creative ａｎｄ　ready to share collective wisdom

正确答案:C

答案解析:文中第二段employability后面的一句解释，在上下文中特指通过公司培养和引导，而提高雇员的水平。不是获取职位的能力，或者在学校中获取的知识和技能。

5、What is the position of the head of human-resource management in an American firm?（）【阅读理解A】

A.He is one of the most important executives in the firm

B.His post is likely to disappear when new technologies are introduced

C.He is directly under the chief financial executive

D.He has no say in making important decisions in the firm

正确答案:D

答案解析:问在美国公司中人力资源部经理一职地位如何。第2段第4句话指出：“担任人力资源部经理一职者在公司作出重大决策时从未被咨询过，也没有机会升任公司总经理。”D项说，“他在公司作重大决定时没有发言权。”两句意思相符，故D为正确答案。