2020四川成都大学考核招聘拟聘人员公示注意啦
2020-03-05 16:48:00|来源：帮考网
小伙伴们，今天我们就跟着帮考网一起来看看四川成都大学招聘拟聘人员公示一、基本条件(一)报考者应同时具备以下条件:
1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德和师德师风，爱岗敬业，事业心和责任感强。2.身体健康，体检合格，能正常履行招聘岗位职责。3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。(二)有下列情况之一者，不得报考:1.曾受过各类刑事处罚的或正在接受刑事处罚的。2.曾被开除公职的。3.有违法、违纪行为正在接受审查的。4.尚未解除党纪、政纪处分的。5.有违反有关规定不适宜报考事业单位的。(三）其他条件应聘《博士岗位和条件要求一览表》中岗位的应聘者原则上应符合相应的岗位条件，对成果优秀者或具有副高级职称者，年龄条件可适当放宽；应聘个别艺术类紧缺专业且具有副高级职称者，学历条件可放宽至硕士研究生；对具有正高级职称者，学历和年龄条件可适当放宽。二、招聘方式本次招聘按照“考核招聘”或“年薪制”方式进行， 按照“考核招聘”方式招聘的人员使用全额拨款事业编制;按照“年薪制”方式招聘的人员不占学校事业编制，实行人事代理聘用。具体岗位的进入方式见《博士岗位和条件要求一览表》。三、报名应聘者登录四川师范大学人事处网站，进入“人才招聘系统”填写应聘信息及提交个人简历。四、初审、复审简历学校人事处通过应聘者在网上提交的应聘信息及个人简历进行初审，初审台格的简历转学院复审，学院复审后择优向学校提交建议考核名单，经学校研究核定后通知参加考核。五、考核(一)考核方式专任教师、专职科研岗位采用专业试讲加专业答辩方式进行，其他岗位采用综合面试方式(二)考核时间由人事处、学院根据各岗位应聘情况，分期、分批择优通知应聘人员到学校参加考核，拟于2019年12月、2020年3月组织两次集中考核，具体时间、地点等安排以四川师范大学人事处网站届时的通知为准。参加考核的应聘者请携带本人身份证件、相关证书原件、科研成果证明等。(三)考核结果考核结果报学校相关职能部门]审核及学校审批。六、公示经学校审批后的人员确定为拟聘人员，并在网上公示7个工作日。七、体检经公示无异议的人员按照相关要求参加体检，体检应在二级甲等及以上综合性医院进行。八、综合考察综合考察主要对应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、个人诚信、业务能力、工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复审。九、聘用综合考察合格者，由人事处通知办理相关签约手续。学校按考核招聘程序对通过考核的拟聘人员进行公示：商学院专任教师岗拟聘人员：许欣欣、李殷美术与设计学院专任教师岗拟聘人员：詹颖、蓝庆伟建筑与土木工程学院专任教师岗拟聘人员：欧洋铭信息科学与工程学院专任教师岗拟聘人员：范洪光、王佳熙文学与新闻传播学院专任教师岗拟聘人员：米昊阳、戴骋公示时间为5个工作日，即2020年3月6日至2020年3月12日。 若对公示人员有异议，请于2020年3月12日17:00之前，以实名形式向人事处反映，电话：84616225;若发现有违纪、违规行为需要举报和反映，请向学校纪委办公室举报或反映，举报电话：84616226，举报邮箱：xfjb@。以上就是帮考网带给大家的内容，如果还有不了解的请关注帮考网。
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