2020年教师招聘考试是考生们想要成为一名在编教师的龙门关，那么教师招聘考试中，他的考试科目具体有几门呢？考生们是否清楚呢？不清楚也没关系！今天帮考网就带大家一起来了解一下吧！

其实在教师招聘考试中，考试的考查内容大致分为以下几种类型：

一、教育基础理论和面试教育基础理论和面试

在教师招聘考试这种类型是最常见的考查方式，因为这部分是笔试部分考查的重点是教育基础理论，包括教育学、教育心理学和教育法规等，面试通常采用说课或是试讲的方式来测试考生的综合素质和能力，即具体学科的讲授，例如语文、数学等。

二、教育基础理论、学科基础理论和面试教育基础理论、学科基础理论和面试组合

这种类型在近几年逐渐变得流行起来，成为各地教师招聘考试的命题范围。因为它不但对教育学科所涉及的各门科目进行考查，同时也会考查考生对于所报专业学科的基础能力和知识，以上两部分会成为笔试出题测查的重点。同时在面试中，考生可以采用说课或讲课的方式进行考查，同时很多地区说课考查后会附带出现结构化的面试题目。

教师招聘考试的笔试内容：

第一种内容：学科专业知识和教育学、心理学、教育心理学、教材教法 、教育法规 、新课改等相关的教育理论知识。这种情况最为普遍。

第二种内容：学科专业知识和公共基础知识。这个公共基础知识也有不同，有的地区就是指上面的教育理论知识，有的地区是指 文史 法律 数学 政治 时事等综合知识。

第三种内容：职业能力倾向测验+教育基础知识，这种情况比较少见。

以上便是教师招聘考试的相关科目，科目的搭配其实是根据考生自己教师资格证上的专业进行的，因此考生在报考教师招聘考试前，帮考网建议先看自己手中的教师资格证是属于什么专业，然后进行相对应的复习就可以了。