1.高中岗位
(1)全日制师范类高校应届本科及以上毕业生;
(2)年龄在30周岁(1988年5月17日后出生)以下的全日制师范类高校往届本科及以上的毕业生;
(3)所学专业与申请服务岗位学科一致;
(4)往届毕业生须取得相应《教师资格证书》。
2.初中、小学岗位
(1)全日制普通高校应届本科及以上毕业生;
(2)年龄在30周岁(1988年5月17日后出生)以下的全日制普通高校往届本科及以上毕业生;
(3)往届毕业生须取得相应《教师资格证书》。
3.学前教育岗位
(1)全日制普通高校师范类学前教育专业(含幼儿教育专业)专科及以上应届毕业生;
(2)年龄在30周岁(1988年5月17日后出生)以下、取得相应教师资格证书、全日制普通高校师范类学前教育专业(含幼儿教育专业)专科及以上往届毕业生(往届专科生是特指2019、2019年的毕业生);
(3)取得幼儿教师资格证书、年龄在30周岁(1988年5月17日后出生)以下的全日制普通高校本科及以上应、往届毕业生。
(二)招聘条件
1.政治素质好,热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,有强烈的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,在校或工作(待业)期间表现良好,未受过任何纪律处分,为人师表,志愿服务农村基层教育;
2.符合服务岗位要求,应聘英语、音乐、体育、美术学科教师的,原则上要求所学专业与申请服务岗位学科一致。
3.身体条件符合云南省申请教师资格人员体检标准的规定,并能适应设岗地区工作、生活环境条件;
4.普通话水平应达到《〈教师资格条例〉实施办法》规定的相应标准要求,并取得相应等级的《普通话水平测试等级证书》;
5.取得教师资格证或教师资格 “两学”考试合格证、参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”计划且服务期满的志愿者,同等条件下优先聘用;
6.在岗特岗教师或国家在职在编公职人员不得参加特岗教师招聘考试;
7. 其他招聘条件详见《昆明市2019年中央特岗教师招聘岗位计划表》
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如何区分有无编制的教师招聘?:如何区分有无编制的教师招聘?教师有无编制的区别主要体现在以下几个方面:1. 有编制可以调动,有相应的职称工资并可以晋升,退休后享受相应的社保和职业年金。2. 无编制的学校教师往往属于临聘人员,无法晋升,无法调动,即你只属于某一学校临聘人员(俗称代课老师),往往也无职称,更无职称工资(非在编有职称也常无法聘任)。退休后按照与当初所在单位签订的合同处理。
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教育局发布的招聘教师是什么?:教育局发布的招聘教师是什么?教育局作为学校的主管机关,是能够负责所属地区学校的事务的,在编教师的人事权就在教育局,只有教育局负责招聘的教师才属于在编制内的教师,学校负责招聘的教师一般是临时用的合同制教师或代课教师,不属于编制内的教师。教育局负责招聘的教师是在编教师,即有事业编制的教师,就是当一个学校编制不足有空余编制的时候,同时又得到了教育局的批准同意进行教师公开招聘的。
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教师招聘中聘用制教师是什么意思?:教师招聘中聘用制教师是什么意思?教师招聘中的聘用制教师指的是非编制教师,即编外教师。编外岗位不纳入正式教师编制,学校与老师签订劳动合同,一般期限为3年或者5年。
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