如何挑选教师招聘考试辅导材料？:如何挑选教师招聘考试辅导材料？教育理论基础（有省版请选择省版，没有的请选择国版）+真题试卷。考生所报学科的教材+真题试卷。面试阶段用书：专业课教材及教案+面试指导视频等。这样不仅涵盖了笔试阶段的考试科目，面试考试也有所涉及，考试自然就轻松许多。需要特别注意的是，选购辅导教材时一定要注意教材和教育局发布的考试大纲的切合度，如果两者的重合度较低，就不要购买了。

教师招聘入编考试和特岗教师是什么？:教师招聘入编考试和特岗教师是什么？教师入编考试又称教师招聘考试，是由县或者区教育局组织的教师竞争上岗考试。考试内容一般为教育理论（教育学、心理学、教育心理学、新课程改革等）和专业知识两大科（个别地区会有行政职业能力测验和公共基础知识及时事政治等）。湖南目前的教师招聘考试还比较分散，均明确规定教师的工资不低于当地公务员的平均工资。什么是特岗教师?特岗教师也称特岗计划。

教师招聘考试什么是编制教师？:教师招聘考试什么是编制教师？教师分为两种，一种是在编教师，即拥有事业编制，他们主要是为事业单位工作的，另一种是非在编教师，非在编教师在入职后或按照学国家相关规定和用人单位签订劳动合同，聘期一般为五年。相比聘用制教师工资固定，福利待遇不稳定而言，在编教师在这方面的优势就很明显了。编制教师享有基本工资和课时工资，其次还享有学年的绩效奖金和特殊的津贴补助，最后还和公司企业员工一样。