2019年浙江省宁波市海曙区第二次中小学教师招聘的条件如下:
1. 基本要求:
- 具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;
- 热爱教育事业,有良好的职业道德和敬业精神;
- 身体健康,具备适应岗位要求的身体条件。
2. 学历和专业要求:
- 小学教师:具有全日制普通高等学校专科及以上学历,所学专业与招聘岗位要求相符;
- 初中教师:具有全日制普通高等学校本科及以上学历,所学专业与招聘岗位要求相符;
- 高中教师:具有全日制普通高等学校本科及以上学历,所学专业与招聘岗位要求相符,且有相应的高中教师资格证。
3. 教师资格要求:
- 应聘者需具备相应的教师资格证书,小学教师需具有小学及以上教师资格证,初中教师需具有初中及以上教师资格证,高中教师需具有高中教师资格证;
- 对于2019届高校毕业生,可以凭学校出具的证明报名,但必须在规定时间内取得相应教师资格证。
4. 年龄要求:
- 一般不超过35周岁(1984年1月1日以后出生),具有高级职称或特别优秀者,年龄可适当放宽。
5. 其他要求:
- 具备一定的教育教学能力,有相关教育教学经验者优先;
- 遵循当地教育局和招聘单位的其他具体规定。
请注意,以上信息是基于2019年宁波市海曙区第二次中小学教师招聘公告的总结。具体细节可能会因实际情况有所调整,建议您关注宁波市海曙区教育局官方网站获取最新的招聘信息。希望这些信息对您有所帮助!如有其他疑问,请随时提问。
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教师招聘的学科知识考什么?:教师招聘的学科知识考什么?最后还会有教育教学的论述题或者写教案之类的。教师招聘的学科专业知识主要分为三个部分:专业基础知识、课标、教案。但教师招聘的学科知识一般来说,即语文、数学、英语、美术、历史、化学、物理、生物、政治、音乐、体育、地理、信息技术等学科的专业知识,比如你报考小学英语岗位,那么专业知识就是指小学英语的知识;那么专业知识就是指小学数学的知识。主要还是要求考生的基础知识要扎实。
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教育局发布的招聘教师是什么?:教育局发布的招聘教师是什么?教育局作为学校的主管机关,是能够负责所属地区学校的事务的,在编教师的人事权就在教育局,只有教育局负责招聘的教师才属于在编制内的教师,学校负责招聘的教师一般是临时用的合同制教师或代课教师,不属于编制内的教师。教育局负责招聘的教师是在编教师,即有事业编制的教师,就是当一个学校编制不足有空余编制的时候,同时又得到了教育局的批准同意进行教师公开招聘的。
996播放2020-05-21 - 28
教师招聘中聘用制教师是什么意思?:教师招聘中聘用制教师是什么意思?教师招聘中的聘用制教师指的是非编制教师,即编外教师。编外岗位不纳入正式教师编制,学校与老师签订劳动合同,一般期限为3年或者5年。
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