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职业倦怠期又称职业枯竭期,只是一种源自于心理的疲倦,指个体在工作重压下产生的身心疲劳与耗竭的状态。护士是容易产生职业倦怠的人群,下面就和帮考网一起看看具体原因吧。
职业倦怠的原因
1、工作强度大, 体力跟不上
可能在外人看来,护士是个很好的工作,可是只有进入这一行,才知道这一行的难处。在外行人眼中,护士每天也就打打针,发发药到点下班就可以,只有从事这个工作的人才知道工作压力有多大,分秒必争、与死神赛跑都是常见现象。据统计,医院规定8小时工作制,而临床上90%护士工作强大高达10小时,甚至更长。夜班的摧残也让不少护士年纪轻轻就出现了颈椎病,腰间盘突出,内分泌紊乱等症状。
2、人际关系紧张,沟通难
在临床上,累的不是身体,而是心,随着护士社会地位越来越低下,经常会不被人尊重,甚至被冠上了服务员的称呼。护士行业也从原来的专业技术行业变成了现在的服务行业,日常工作中护士经常被使唤来使唤去,不受尊重,有时候还得为患者更换尿布,擦洗身上。无论什么问题,第一时间找到的也是护士,当有些患者及家属心情不好时,护士也莫名地成为了出气筒。
3、护士待遇低,心理感到不平衡
不知何时,护士由原来的专业技术人员变成了服务人员,待遇也是越来越低,不被重视,就拿抗击疫情来说,护士付出的最多,但是确实容易被忽略的一个,前段时间的中国医生,也是歌颂医生的不易,对护士的付出一笔带过。
职业倦怠的危害
1、影响身心健康
工作倦怠的护士们,会常常出现焦虑,恐惧,失眠,烦躁等情况,而这些情况的出现,也会对护士们生理,心理上都造成很大的伤害。例如会出现脱发,乏力,胃肠道紊乱等症状,长时间下去,对护士的身体健康会产生很大的影响。
2、影响人际关系
长时间的焦虑,暴躁,会使得护士不愿与人交流,总想着自己呆着。这样会增加与同事及家人矛盾的发生,甚至产生不必要的冲突,最终导致和家人、朋友、同事之间的关系越来越远。
3、影响工作安全
研究表明,有工作倦怠的护士对工作提不起兴趣,所以会出现工作效率差,安全性低等情况。如果出现长时间注意力不集中,警惕性下降等情况,也会影响护理工作质量及安全,导致医疗差错的发生。
关于护士容易产生职业倦怠的原因就和大家分享到这里了,想要了解更多行业相关信息,请关注帮考网。
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