1. “保过班”不是想报就能报得上的
参加过公务员考试的人都知道：如果一个岗位招1个人，那么进入面试的将会是3个或5个人；如果招2个，就会有6个或10个人进入面试。如果这些进入面试的考生都报了“保过班”，而最终通过面试只能是其中的1/3或1/5，那培训机构岂不是得赔钱？
某报记者以考生身份咨询了厦门一家面试培训机构。接线的工作人员称，“保过班”招人是有限制的，如果一个公务员岗位只招1人，那“保过班”也只会招收1名报考该岗位的考生。此外，一些培训机构的“保过班”在招生时，也会考虑考生的笔试名次，如果考生的笔试名次太靠后，“保过班”也是不大会招的。正是有了这些限制，培训机构所谓的“保过班”才能保证通过率。“万元保过班”到底教些什么神奇的东西来达到保过，某报为此记者采访了一位参加过“保过班”的考生。
2. 狂轰滥炸 让你记住所有题型
“万元保过班”一般采取全封闭式培训，时间多数在6－10天之间。
2019年大学毕业的张奕（化名）现在福建一个县级市当公务员，她参加过这样的“保过班”。张奕说，和外人的想象不一样，“保过班”的培训内容和普通班没什么不一样，但强度大大增强，就像是高考时的题海战术。公务员面试的题型只有四类，在培训中，她练了上百道题目，几乎涵盖了全部题型的全部方面。等到真正面试时，考官一报题，考生就可以在训练过的题目中按图索骥，套上答案就行了。张奕说，福建省公务员面试中最难的题型，是名人名言———
考题是古人说过的名言警句，让考生答出其中的含义和自己的理解。张奕参加过两次面试，在后一次面试中，她“不幸”遇上了“名言题”，更“不幸”的是，考题中的文言文她根本不懂。虽然整句不懂，但句中一个关键词张奕曾在培训中练过，于是，张奕就套上了培训时练过的答案，居然给她蒙对了。就是用这种题海战术和蒙题战术才造就出来“面试超人”。
3. 走路姿势 也有一套培训套路
除了题海战术，“保过班”还会对考生的心理、仪表进行训练，这样考生在进考场时才不会怯场。张奕说，她在“保过班”进行模拟面试时，正对面会有一个工作人员死死盯住你，很多考生被盯得浑身紧张。张奕后来知道，培训班正是通过这种方式，训练考生的心理抗压能力。
除了心理培训，仪表也是很重要的培训内容。张奕说，考生开门进考场，应该怎么走，在什么地方停住，如何鞠躬，坐下后脚怎么放，这些都会培训。比如说，进入考场时，走路要像总书记检阅部队那样