首先，公务员和选调生考试各有特点，究竟哪个“好考”并没有绝对的答案，这取决于你的个人条件和备考情况。

1. 公务员考试：
- 优势：公务员职位较为稳定，福利待遇相对较好，社会认可度高。
- 难度：竞争非常激烈，报考人数多，特别是对于热门职位，难度更大。
- 应届毕业生优势：国家对于应届毕业生有一定的政策倾斜，某些职位仅限应届生报考。

2. 选调生考试：
- 优势：选调生作为储备干部培养，有更多的晋升机会和职业发展空间，且通常要求考生有较好的政治素质和在校表现。
- 难度：竞争比例相对公务员较低，但选拔标准较高，除了考试成绩，还会综合评价个人素质和能力。
- 应届毕业生优势：选调生项目主要针对应届毕业生，因此在报名条件上，应届生有明显的优势。

对于你作为应届毕业生而言：
- 如果你追求稳定性，希望尽快进入体制内工作，公务员考试是一个不错的选择，尤其是你有资格报考仅限应届生的职位时，优势会更加明显。
- 如果你渴望更多的锻炼机会，有志于从事党政管理工作，选调生可能更适合你。作为应届生，你符合选调生的报名条件，而且选调生考试竞争相对较小，可以把握这个机会。

总结：
- 考试难度上，公务员考试竞争大，但职位稳定；选调生竞争相对小，发展空间大。
- 作为应届生，你应该根据个人职业规划、兴趣和优势来选择，两者都有机会为你带来不错的发展前景。

最后，无论选择哪个考试，都需要认真准备。祝你考试顺利，取得理想成绩！