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2024年初级经济师考试《工商管理》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!
1、企业内部招聘的形式主要有()。【多选题】
A.晋升
B.职位转换
C.媒体广告招聘
D.校园招聘
E.人才招聘会招聘
正确答案:A、B
答案解析:企业员工内部招聘的形式主要有:①晋升。晋升是指企业中高一级职位出现空缺时,从企业内部挑选较为适宜的人员补充职位空缺,挑选的人员一般是从一个较低职位晋升到一个较高的职位。在一些企业中实行的管理人员的接续计划就是一种典型的晋升形式。②职位转换。职位转换是指当企业中比较重要的职位出现空缺时,从与该职位同级别但相对较次要职位的人员中挑选适宜人员填补空缺职位的一种方法。
2、由于潜在的求职人员都是处在社会的某一层次,因此要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息,以提高招聘的有效性,这体现了发布招聘信息的( )。 【单选题】
A.广泛原则
B.及时原则
C.层次原则
D.全面原则
正确答案:C
答案解析:本题考查招聘信息发布的原则。层次原则,即由于潜在的求职人员都是处在社会的某一层次,因此要根据空缺职位的特点,向特定层次的人员发布招聘信息,以提高招聘的有效性。
3、某公司用实验组事前事后对比实验来测试该公司生产的化妆品改用新包装后的效果。使用原包装时,该化妆品一个月销量为3500件,换为新包装后,该化妆品一个月销量为4200件,则该实验的实验变数效果为()件。【单选题】
A.7700
B.3850
C.700
D.350
正确答案:C
答案解析:本题考查实验调查法。实验变数效果=事后测量值-事前测是值=4200-3500=700。
4、某企业组织结构制度化、程序化、科学化开始形成,分工精细,有较为成熟的产品或服务线,判断该企业处于企业生命周期的()。【单选题】
A.集体化阶段
B.创业阶段
C.规范化阶段
D.精细阶段
正确答案:C
答案解析:本题考查企业生命周期各阶段的演进与组织特征。处于规范化阶段的企业,组织内部机构制度化、程序化、科学化开始形成,分工精细,有较成熟的产品或服务线。
5、在进行生产过程的空间组织时,集中为了生产某种产品所需要的各种设备和各工种的工人,对同类产品进行不同的工艺加工,这属于()空间组织形式。【单选题】
A.A.工艺专业化布置
B.B.对象专业化布置
C.C.固定布置
D.D.混合式布置
正确答案:B
答案解析:本题考查生产过程空间组织的形式。对象专业化布置:以产品为对象设置生产单位优点:缩短产品加工路线,节约运输工具和人力以及仓库辅助面积的占用减少产品运输、停放时间,缩短生产周期,减少生产中在制品占用量和资金占用量减少车间之间联系,有利于确认生产责任制,有利于管理有利于按期、按质、按星、成接完成任务,提高效率降低成本有利于采用先进的生产组织形式。缺点:不利于充分利用设备和生产面积;不利于对工艺进行专业化管理;对产品变化适应性差。
6、《产品质量法》规定了认定产品质量责任的依据,包括()。【多选题】
A.国家法规法律所规定的条件
B.明确表示的产品质量标准
C.消费者的消费经验
D.产品生产流程缺陷
E.产品缺陷
正确答案:A、B、E
答案解析:《产品质量法》规定了认定产品质量责任的依据主要有三个方面:①国家法律、行政法规明确规定的对于产品质量规定必须满足的条件;②明示采用的产品标准,作为认定产品质量是否合格以及确定产品质量责任的依据;③产品缺陷。
7、企业的时间定额、产量定额、看管设备定额属于()定额。【单选题】
A.生产组织
B.物资消耗
C.劳动
D.管理费用
正确答案:C
答案解析:劳动定额即劳动消耗定额,又称“劳动定员定额”,是指在一定的生产技术组织条件下,采用科学合理的方法,为生产单位产品或完成某项工作任务所预先规定的活劳动消耗量的标准。劳动定额又可细分为单位产品的工时定额、单位工时的产量定额、设备看管定额、服务定额等。
8、技术复杂、工艺整体性要求高的企业,组织应以()。【单选题】
A.集权型结构为主
B.分权型结构为主
C.集权型和分权型并存结构为宜
D.组织结构无特定要求
正确答案:C
答案解析:本题考查企业组织结构形式的选择。技术复杂、工艺整体性要求高的企业,组织应以集权型和分权型并存为宜。
9、在工作分析的准备阶段主要进行的工作有()。【多选题】
A.确定工作分析目的
B.编写工作分析报告
C.编写工作说明书
D.制订工作分析计划
E.组建工作分析小组
正确答案:A、D、E
答案解析:准备阶段主要包括以下工作:①确定工作分析目的;②制订工作分析计划;③组建工作分析小组;④建立有效的沟通体系;⑤确定调查和分析对象的样本。
10、有限责任公司的股东人数()。【单选题】
A.1~10
B.2~10
C.1~50
D.2~50
正确答案:D
答案解析:公司须有两个以上的股东共同出资,我国《公司法》规定有限责任公司需由2~50人共同出资,股份有限公司需由5人以上共同出资。
应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?:应届毕业生报考2020年初级经济职称哪个科目好过?建议根据自身情况去选择,如果是大二、大三课业繁重的同学,由于学习时间少,建议报考难度相对低的专业,例如工商管理等;如果是大一、大四课业压力相对不大的同学,可以尝试报考专业难度高些的专业。
为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?:为什么初级经济师人力资源管理和知识产权专业要单独设置专业职称?在《人力资源社会保障部关于深化经济专业人员职称制度改革的指导意见》中指出:为进一步体现专业属性,部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。
零基础小白报考初级经济师哪门科目比较好过?:零基础小白报考初级经济师哪门科目比较好过?零基础考生第一年参加初级经济师考试,肯定要学习《初级经济基础知识》,这是大多数科目的一个基础。选择经济基础知识之后,再根据自身时间等情况,增加1门《专业知识与实务》的学习。《专业知识与实务》在选择科目时,建议选择专业性偏弱的,这样更好拿分。
2020-06-12
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