2021年初级经济师考试《工商管理》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编每天为您准备了5道每日一练题目（附答案解析），一步一步陪你备考，每一次练习的成功，都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。

1、关于企业劳动合同的解除和终止，下列说法错误的是（）。【单选题】

A.企业提出解除合同的，若劳动者同意，企业一般要向劳动者支付经济补偿

B.《中华人民共和国劳动合同法》第37条规定，劳动者提前15天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同

C.企业终止劳动合同的，应当办理相关手续，包括出具证明、转移社会保险、办理工作交接、支付经济补偿和保存档案备查

D.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，企业不得解除劳动合同

正确答案:B

答案解析:《劳动合同法》第37条规定，劳动者提前30天以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。

2、服务质量特性是服务产品所具有的（）。【单选题】

A.外在特性

B.内在特性

C.直观特性

D.表面特性

正确答案:B

答案解析:质量特性是指产品、过程或体系与要求有关的固有特性，服务质量特性是服务产品所具有的内在的特性。

3、在企业管理信息系统中常见的子系统包括（）。【多选题】

A.销售点实时管理子系统

B.电子数据交换子系统

C.网络加值子系统

D.电子订货系统

E.材料管理子系统

正确答案:A、B、C、D

答案解析:企业管理信息系统的功能是由具体的子系统和子系统之间的功能结合实现的，在企业管理信息系统中常见的子系统有：销售点实时管理子系统、电子数据交换子系统、电子订货系统、网络加值子系统、决策子系统、其他子系统。

4、按企业对产权的拥有状况所形成的组织形式划分，企业的类型不包括（）。【单选题】

A.单个制企业

B.合伙制企业

C.股份制企业

D.公司制企业

正确答案:B

答案解析:本题考查企业的类型。按企业对产权的拥有状况所形成的组织形式划分，实际上是按资产组织形式和所承担的法律责任予以分类，此种分类方法可把企业分为单个业主制企业、合伙制企业和公司制企业。

5、企业管理者将企业生产经营活动的各要素、各部门、各环芳、各方面在空间和事件的联系上，在劳动分工与协作上，在上下左右的相互联系中，统一起来形成一个有机整体，这体现了企业管理的（）。【单选题】

A.计划职能

B.组织职能

C.控制职能

D.协调职能

正确答案:B

答案解析:本题考查企业管理的主要职能。企业管理的主要职能：1.计划职能：首要职能，是前提，提供目标和标准。2.组织职能：是保证，提供组织机构和氛围。组织职能就是将企业生产经营活动的各要素、各部门、各环节、各方面合理地组织起来，形成一个有机的整体，充分发挥它们应有的作用。3.指挥职能：是手段，是必要途经。4.控制职能：监督，解决失效问题5.协调职能：解决增效问题。6.激励职能：是基础和动力。