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2024年安全工程师《安全生产法》章节练习题精选1203
帮考网校2024-12-03 09:16
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2024年安全工程师《安全生产法》考试共85题,分为单选题和多选题。小编为您整理第五章 安全生产相关法律5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、某煤矿安全监察机构对煤矿企业进行安全监察时,发现安全监控系统不完善,决定对该煤矿企业作出行政处罚,依据《行政处罚法》的规定,下列关于当场作出行政处罚的做法,正确的是(   )。【单选题】

A.当场制作对该企业处800元罚款的行政处罚决定书,宣读后,交付在场的企业负责人

B.当场制作对该企业处3100元罚款的行政处罚决定书,宣读后,交付在场的企业负责人

C.当场口头作出罚款3100元的行政处罚决定,10日后补办书面决定书并送达给该企业

D.当场口头作出罚款800元的行政处罚决定,10日后补为书面决定书并以挂号函件方式邮寄给该企业

正确答案:A

答案解析:《行政处罚法》第五十一条 违法事实确凿并有法定依据,对公民处以二百元以下、对法人或者其他组织处以三千元以下罚款或者警告的行政处罚的,可以当场作出行政处罚决定。法律另有规定的,从其规定。第五十二条 执法人员当场作出行政处罚决定的,应当向当事人出示执法证件,填写预定格式、编有号码的行政处罚决定书,并当场交付当事人。当事人拒绝签收的,应当在行政处罚决定书上注明。【知识点】行政处罚的决定【考点】行政处罚的决定程序【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

2、女大学生孙某毕业后被企业录用。孙某为了锻炼自己,主动要求到最苦、最累、最脏的岗位上工作。企业可以满足她的要求,但不得安排的工作是()。【单选题】

A.髙处髙温工作

B.低温、冷水作业

C.夜班劳动

D.矿山井下作业

正确答案:D

答案解析:禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。【知识点】劳动安全卫生的规定【考点】女职工和未成年工特殊保护【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

3、依据《职业病防治法》的规定,产生职业病危害的用人单位的设立,除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其作业场所布局应遵循的原则是(   )。【单选题】

A.生产作业与储存作业分开

B.加工作业与包装作业分开

C.有害作业与无害作业分开

D.吊装作业与维修作业分开

正确答案:C

答案解析:《职业病防治法》 第十五条规定,产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合下列职业卫生要求:(一)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(二)有与职业病危害防护相适应的设施;(三)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(四)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;(五)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;(六)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。【知识点】前期预防要求【考点】工作场所的职业卫生要求【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

4、依据《刑法》的规定,由于强令他人违章冒险作业而导致重大伤亡事故发生或者造成其他严重后果,情节特别恶劣的,应处以有期徒刑(   )。【单选题】

A.10年以上

B.7年以上

C.5年以上

D.3年以上

正确答案:C

答案解析:《刑法》第一百三十四条第二款:“强令他人违章冒险作业,因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的,处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的,处五年以上有期徒刑。”【知识点】生产经营单位及其有关人员犯罪及其刑事责任【考点】强令违章冒险作业罪【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

5、依据《职业病防治法》的规定下列关于产生职业病危害的用人单位工场所的职业卫生要求的说法,正确的有(   )。【多选题】

A.有与职业病危害防护相适应的设施

B.有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间

C.职业病危害因素的强度或者浓度符合国家或者国际职业卫生标准

D.生产布局合理,有害与无害作业分开

E.设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求

正确答案:A、B、D、E

答案解析:《职业病防治法》第十五条规定,产生职业病危害的用人单位的设立除应当符合法律、行政法规规定的设立条件外,其工作场所还应当符合下列职业卫生要求:(1)职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;(2)有与职业病危害防护相适应的设施;(3)生产布局合理,符合有害与无害作业分开的原则;(4)有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;(5)设备、工具、用具等设施符合保护劳动者生理、心理健康的要求;(6)法律、行政法规和国务院卫生行政部门关于保护劳动者健康的其他要求。【知识点】前期预防要求【考点】工作场所的职业卫生要求【考察方向】概念释义【难易程度】易【】

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